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株式会社セブン‐イレブン・ジャパンのすべての口コミ

回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーション事業部

4.0
口コミ投稿日:2022年07月29日
勤務時間・休日休暇:
年間休日日数はどんどん増えている。(今は117日)
残業時間はお店や個人によって大分違ってくる。
効率よく仕事ができない人はどんどん残業がかさんでいく。

■店舗勤務:
完全にシフト制のため休日はまちまち+早朝・夜勤などかなりフレキシブル。
しかし、社員同士決まった休日がないため、先に希望を出せば、休日を指定しやすいメリットもある。
■OFC:
基本的に土日休み。
しかしGWやお盆など世間が休みの時は担当している店舗も稼ぎ時なので休むわけにもいかず、
ズラして休みを取る形になる。年末年始は挨拶回りをしたり、十分に休めないことが多いことも覚悟した方後良い。
配属される地区によって文化が異なり、OFC同士がお互いフォローしあっている地区に関しては休みが取りやすく、
長期休暇も難なく取得できている。その文化ができていないところは、オーナーさんにかなり気を遣いながら短中期休暇を細切れで取得している。
■本社勤務:
普通の会社の休日とはちょっとズレており、国民の祝日とかは関係なく、会社の指定した特休日がある。

多様な働き方支援:
2年前に副業が解禁された。
ただ、重複して雇用されることは禁止なので、業務委託や個人事業などが可能となる。
また、ウーバーイーツなどの配達系の仕事も禁止となっている。
(営業だと勤務中に副業ができてしまうから?万が一事故を起こした場合、本業に支障をきたすから?理由は定かではない)

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ スタッフ

3.0
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 255万円 0万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 255万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:セブンイレブンの給与制度は、従業員が適切な報酬を受け取り、モチベーショ
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 3万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:とてもよくていいと思います。働きやすいし人間関係もいいし。また機会があ
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回答者: 男性/ 店長/副店長など/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月02日
福利厚生:大手なだけあり、かなsり福利厚生はしっかりしている。使い切れないレベル
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回答者: 男性/ OFC/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:OFCになる前のお店勤務時代では様々な研修や教育プランが組ま
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回答者: 男性/ オーエフシー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に2回昇給機会があり、プロセス含め地区(チーム)への貢献が高いものを
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回答者: 女性/ 店勤務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月14日
企業カルチャー・社風:この会社に入社した殆どの人かOFCという仕事を経験すると思
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回答者: 男性/ エリア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月23日
成長・キャリア開発:将来、小売業で働き続けるのであれば問題ないと思いますが、習得
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回答者: 男性/ コンビニ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月27日
企業カルチャー・社風:社風は、お客様に満足して頂けるお店作り働きやすい環境作り、
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回答者: 男性/ コンビニ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年08月27日
事業の強み:やはり天下のセブンイレブンはそのネームバリュー含めて強い物があります
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回答者: 男性/ OFC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:キャリア入社の場合は集合研修が、終わったあと各店舗(直営店舗)での研修
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回答者: 男性/ OFC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ オペレーション本部

2.9
口コミ投稿日:2022年06月07日
事業の強み:社会インフラとしての継続性はあると思う。事業の弱み:これまで商品力と
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月20日
事業の強み:製品一個一個が他社製品と比べて品質が高く、満足してもらえるものとなっ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待:大手企業の為安定であると思った。将
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回答者: 男性/ OFC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ OFC

3.9
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:退職金は他社の金額は分かりませんが、入社6年半ほどで退職しましたが、調
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月21日
福利厚生:福利厚生はとても多すぎてとてもつかいきれないとおもいます。私のいたとこ
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回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
企業カルチャー・社風:スタッフ自体の仲がちょうど良く働きやすい環境でした。公私の
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 0万円 0万円 0万円
年収 590万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年1回の昇給あり。賞与については年2回、業績次第では3回になる。各種手
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回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月13日
企業カルチャー・社風:かなり体育会系の会社であったがここ最近はそういった部分はな
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回答者: 男性/ OFC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーション

2.7
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:入社後2〜3年は直営店の店長副店長として勤務をするがシフトを
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回答者: 男性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー(流通・小売)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・仕事量:オペレーションは、基本9時から17時30分勤務です。担当店舗は
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ オペレーション本部/ オペレーションフィールドカウンセラー

3.9
口コミ投稿日:2021年09月14日
事業の強み:日本のトップコンビニエンスという事で様々に企業と関わりがある事で新し
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回答者: 女性/ 会計事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月17日
勤務時間・休日休暇:休暇については、基本土日休み。カレンダー通りの祝日は無くGW
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回答者: 男性/ OFC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
企業カルチャー・社風:数年前までは、経営陣のマンパワーで運営されていたが、最近で
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回答者: 男性/ 副店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月06日
事業の強み:業界大手であり、「近くて便利」の有言実行がなされている。品揃え、クリ
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回答者: 女性/ OFC(オペレーションフィールドカウンセラー)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育推進部/ 副店長

3.8
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 60万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給→コロナ禍の影響で昇給に必要なテストが開催されず未だに昇給なしだが
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーション事業部

4.0
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 3万円 50万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:・30歳まで年齢給あり・副店長、店長、研修期間の給与はそれほどかわらず
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回答者: 女性/ 副店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

4.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
福利厚生:社員寮は1万円くらいで住めます!東京でバストイレ別でこれは本当にありが
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月15日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられた方だと思います。それが通るか通らな
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回答者: 男性/ OFC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 5万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 157万円
給与制度:同年代に比べて多いとは思う。FCになってから、給料が上がりにくくその上
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月21日
勤務時間・休日休暇:人がいない店舗、万年人手不足の店舗ではシフトを少人数で回すた
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 8万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 162万円
給与制度:従来までは、営業職の社員には「みなし残業」という形で給与の定額上乗せが
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回答者: 男性/ スーパーバイザー・エリアマネージャー(流通・小売)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 0万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
モデル年収:入社年数によって段階的に給与が上がりますが、一定年齢(30歳くらい)
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
事業の強み:コンビニは生活に必須になっており、その中でもセブンはその先頭を走って
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回答者: 男性/ / 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:フランチャイズ業が、やはり収益の強みになっている。商品も自社工場で作
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