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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業エンジニアリング/ 一般職

2.3

口コミ投稿日：2023年01月10日

企業カルチャー・社風:
OＪＴ制度の教育体制はあるが、人手が足りなく忙しくしている上司を見るとなかなか質問などしづらい時がある。上司が誰になるかにもよるが、あまり教育に力を入れようとしていないと思う。

組織体制・コミュニケーション:
他部署との横の繋がりはほとんどない。年齢層が20代、40代後半の社員がほとんどで年齢層の違いがあるため、あまりコミュニケーションはない。

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回答者：男性/ 建築設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月30日

企業カルチャー・社風:毎週部内ミーティングがあり、その際に先輩方のアドバイスを受

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年03月02日

企業カルチャー・社風:建設現場出身の人が多いため、昔ながらの大きな声、ガツガツい

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年09月01日

組織体制・コミュニケーション：会社内のコミュニケーションは取りやすく、上司に相談

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年12月23日

企業カルチャー・社風:大手の系列なので、固い。組織体制・コミュニケーション:受注

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年12月22日

企業カルチャー・社風:現場経験とノウハウが仕事の出来栄えに著しく作用するため年功

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年02月09日

企業カルチャー・社風:年齢層高め平均年齢が高い組織体制・コミュニケーション:ざっ

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年08月09日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションの頻度は部署

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月02日

組織体制・コミュニケーション:話しやすい人もいれば、話しにくい人もいる。企業の規

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回答者：男性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月14日

企業カルチャー・社風:社風は古い体質から抜け出せない、今後も変わるかんじもないで

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回答者：男性/ 技術/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月24日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しは悪くないと思います。組織体制・コミュ

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回答者：男性/ 設計部/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月11日

企業カルチャー・社風:上司や上の意見は絶対。常に忙しい為、社内の緊張感がある。体

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：日立製作所の下ということもあり、利益率を高く維持するの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】どちらかといえばいいとは思う。悪いわけ

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月07日

企業カルチャー・社風:転職組からの印象ではかなり男っぽい社風だと思います。組織体

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月28日

組織体制・コミュニケーション:現場ごとにグループ内の別会社の方との交流は盛んにあ

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月27日

企業カルチャー・社風:どちらかと言うと昔ながらの、年功序列な社風です。実力主義で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SI事業部

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3.5

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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3.8

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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3.2

福岡県大野城市筒井４丁目４－１７

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社工事センター

2.9

大阪府箕面市粟生新家４丁目１－５

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:年功序列なので風通しは悪い。... 続きを見る

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会社名	株式会社日立プラントサービス
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.hitachi-hps.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋３丁目１－１サンシャイン６０－３４Ｆ

従業員数	1145名
設立年	1964年
資本金	3000百万円
代表者	岡野邦彦
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3778件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1342件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1034件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

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社員口コミ回答者：女性 / 現場監督 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:配属先、人による協力的な人ももちろんいるが、お客様至上主義す... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / FE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:若手はやる気次第で挑戦する機会は沢山あると思います。風通しの... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 集合住宅営業部企業カルチャー・社風:挑戦しやすい環境が整っている。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 営業補助 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員 / 都市計画本部企業カルチャー・社風:穏やかで理性的な人が多い印象です。社内はとても良い雰囲気でし... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1041件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 保守担当 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:あるにはあるのだが、やりがいのある業務は親会社がしているので... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しは良いほうだ。組織体制・コミュニケーション:上司は人当... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビザハウジング / 平社員企業カルチャー・社風:チャンスは平等実力主義を謳ってるだけあり、完全に実力主義の世... (続きを見る)

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