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株式会社レオパレス21のすべての口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社する前と入社した後では実力社会と言うことを思い知らされました。最初は期待されていましたが、結果が出ないと孤独な状況になると言う事はあります。しかし結果を出し続けていれば、周りからの評価や上司からの評価もいただくことで、出世のスピードはとても早かったです契約をするとある程度のお金が入ってきますので、それをもとに次の案件を出していくと言うな形です。若いうちに会った方が経験が詰めるということなので、とても厳しい社会ではありましたが、結果としてはとても良い経験ができたと思います。不動産の営業については運河あるわけではなく、実力社会なので計画を立て設計し契約を決めてくると言うことについては1連の流れができると思います。将来独立したかったため営業をやりたかったということが1番の目的ではありましたので入社して良かったかと思います。しかし、福利厚生や休みと言う部分では休みがほとんどなかったというのが現状です。契約していれば休みは貰えましたが、そうでないとなかなか休みづらい社風でありました。なので実力主義社会で残っていきたいと言う人がいればぜひチャレンジしたほうがいいと思います。厳しい会社だと思いましたが、実力がついたと思うので、結果的には感謝をしています

回答者: 男性/ 建築請負事業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 5万円 45万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 45万円
給与制度:給料に関しては残業代込みで25万保証されていますが、他社と比べると低め
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月18日
企業カルチャー・社風:利益優先だったが為に色んな事が疎かになり、抜けが生じて今回
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月02日
勤務時間・休日休暇:残業時間削減を謳っており、全社的に残業がしにくくなっている為
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回答者: 男性/ 管理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理課

2.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 2万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:2021年9月まで勤務。昇給は直属の上司、その上の上司、そして人事部の
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月18日
勤務時間・休日休暇:今は販管費削減で基本残業禁止にまでなりましたが、その前からノ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は年齢による部分が大きかったです。いくら成果を残しても年齢や勤続年
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月18日
事業の強み:全国の家具家電付きのアパートを提供できるのは企業は勿論、留学生や外国
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建築請負事業部/ 担当

2.6
口コミ投稿日:2021年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 5万円 5万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 5万円
給与制度:昇給・賞与:給与は等級による給与+役職給+各種手当。部門・課により目
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 賃貸事業部/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:給与は比較的良かったが途中、過去に施工した物件に不備があったため若手社
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給…等級制度があり、各等級の中で人事評価ごとの昇給額が決まっている。
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸事業部

4.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
事業の強み:現在店舗を減らし、少数化しているので拠点ではないもので勝負しようとし
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回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸事業部

4.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
成長・キャリア開発:資格取得に力は入っています。合格すると補助金とお祝い金が出ま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:新しいもの好きな印象。最新のものを導入し試す傾向が強い。顧
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 建築請負事業部

2.4
口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:人件費削減が重要視されており、現在は残業は基本禁止となってい
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回答者: 男性/ 構造設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 建築技術部/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
事業の強み:問題を起こして今は低迷期にいますが、賢い方がいっぱいいるので簡単には
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 法人営業部

3.5
口コミ投稿日:2022年05月01日
勤務時間・休日休暇:基本は定時に上がっても何も言われませんし有給の使用も自由に取
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 62万円 0万円 0万円
年収 750万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料制度について管理職であれば、年俸制で非管理職であれば人事評価により
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年10月29日
成長・キャリア開発:資格支援制度があり、合格すると宅建の受験費用を会社がいくらか
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 請負事業部/ 担当

2.8
口コミ投稿日:2022年04月11日
企業カルチャー・社風:あくまで営業会社。数字の目標に対して、成果が出てない時の指
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:在籍時には給与に関する面談がありました。半年に一度上司との面談を行い、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月26日
企業カルチャー・社風:走りながら考えてる社風上層部から、指示が直接おりてくるため
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回答者: 男性/ 賃貸管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ PM/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2022年09月02日
企業カルチャー・社風:以前は超体育会系でしたが、今は協力しあう環境。但し、営業会
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回答者: 女性/ 外勤営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月07日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。残業はする人としない人で極端。近年は残業禁
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回答者: 男性/ 賃貸管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年06月11日
企業カルチャー・社風:今の社風はいい感じですが、昔いはあまりよくなかったらしいで
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
企業カルチャー・社風:走りながら考える社風がよくなかったと反省し、考えながら今も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月20日
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日以上あり、休みはとても多いイメージ。また有
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回答者: 男性/ 賃貸事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月24日
勤務時間・休日休暇:昔と比べてワークライフバランスはかなり改善されたと思う。残業
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回答者: 女性/ センター担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月27日
福利厚生:退職金は勤務期間などによりあり、いつでも個人で確認できます。多いかは分
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年一回、現在は諸事情により金額が下がっているが無いよりましです。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年11月24日
事業の強み:正直強みがわからない。事業の弱み:競合すらできない。営業活動するどこ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
福利厚生:社宅は自社借上げ物件。若年であるほど補助が出ます。退職金は3年目以降か
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部

2.2
口コミ投稿日:2021年05月26日
福利厚生:退職金は3年以上の勤続でもらえる、住宅補助は独身者は管理物件に住めば最
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回答者: 男性/ 不動産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 賃貸

4.0
口コミ投稿日:2023年09月09日
勤務時間・休日休暇:賃貸の場所は完全シフト制である。なので平日休みの連休や土日休
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月21日
企業カルチャー・社風:昔に比べて現在は、かなりのホワイト企業だと思う。有給取得や
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