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年収・給与239件
求人3件
フォロー数246人

株式会社東急コミュニティーの平均年収は464万円、年収範囲は250～820万円です（205人の正社員の回答）。

株式会社東急コミュニティーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを239件掲載中。

株式会社東急コミュニティーの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
464万円	250~820万円	205人

（平均年齢33.6歳）

回答者の平均年収	464万円
回答者の年収範囲	250~820万円
回答者数	205人

（平均年齢33.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	474万円（平均年齢31.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	431万円（平均年齢37.3歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	469万円（平均年齢35.5歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	490万円（平均年齢39.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	466万円（平均年齢33.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	408万円	600万円	69人
30~34歳	467万円	690万円	43人
35~39歳	463万円	720万円	20人
40~44歳	525万円	820万円	22人
45~49歳	565万円	700万円	19人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 設備職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	4万円	90万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	90万円

給与制度:ビルメンの中では高い方だとは思う。昇格が早い人は20代で年収500万程

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ みなとビル運営部

3.1

口コミ投稿日：2023年12月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	35万円	5万円	80万円

年収	600万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:等級によって変わります。ビル管とボイラー一級かエネルギー管理士か三種電

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ビル運営部/ チーフ

1.8

口コミ投稿日：2023年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	5万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	150万円

給与制度:設備管理業界において給与面は平均水準より高いと思われます。評価制度:昇

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回答者：男性/ リフォーム事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	20万円	2万円	75万円

年収	310万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	75万円

給与制度:新卒の給料は他社と比べて高いようにも見えるが、家賃補助がないので実質は

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回答者：男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ビル事業本部

3.6

口コミ投稿日：2021年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
660万円	42万円	9万円	135万円

年収	660万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	135万円

評価制度:1等級の滞留年数は基本2-3年だが上位等級になるほど滞留者は増えている

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回答者：男性/ ビルメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

評価・昇給制度:まだ入社したばかりで不明です。年数により評価されると少し昇給があ

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回答者：男性/ 設備管理員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	7万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

評価制度:昇格試験は外部期間にて行う。試験内容は日々のビジネススキルの蓄積がもの

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:昇給、給与は階級によって決められている。階級は一定の勤務期間と必要な資

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与は300-500万がボリューム層評価制度:資格を取っていれば昇格し

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回答者：男性/ 設備職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	4万円	90万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	90万円

評価制度:かなり年功序列の色が強い。少なくとも技術職では何か成果を上げて昇格する

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回答者：男性/ ビル第１事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビル第1事業部/ なし

2.4

口コミ投稿日：2020年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	5万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:評価制度を用いた、給与制度でわかりやすくなっている。評価制度:標準的な

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回答者：男性/ 設備管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	--万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇格試験があります。評価制度:一定の資格を取得後昇格

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：仕事がで来てもなかなか昇格できない。昇格するには資格を取ることと、上司

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・ボーナスは2回ありトータル80万円程もらえる・宿直手当てが2500円

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回答者：男性/ プロパティマネジメント/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ プロパティマネジメント部

2.8

口コミ投稿日：2023年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	24万円	4万円	120万円

年収	450万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	120万円

賞与:賞与の支給制度は有り、評価制度から賞与の額が決まります。評価結果は上司のさ

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回答者：女性/ 清掃/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
100万円	8万円	0万円	0万円

年収	100万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与などありませ

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株式会社東急コミュニティーの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 工事管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンション第一技術部

1.9

口コミ投稿日：2023年06月21日

福利厚生:通勤手当、退職金は、ある。オフィス環境:組織変更が多いため人の移動が多

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月22日

福利厚生:住宅補助なし、退職金は6年働いてからもらえるようになるオフィス環境:貸

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福島県いわき市小名浜林城字向田2番地の１いわきヤクルトビル内

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総務◆東急グループフレックス勤務OK

正社員

月給20万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※想定年収：450万円～700万円本社：東京都世田谷区用賀4-10-1 世田谷ビジネススクエアタワー　※「用賀駅」直結

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正社員

月給20万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※想定年収：400万円～600万円カスタマー設備緊急センター：大阪府大阪市中央区博労町3-2-8／「本町駅」より徒歩6分

商品企画担当（未経験OK）◆東急G/マンション・ビル管理業界のリーディングカンパニー/福利厚生充実

正社員

月給30万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※想定年収：500万円～700万円本社：東京都世田谷区用賀四丁目10番1号世田谷ビジネススクエアタワー／「用賀駅」直結

会社名	株式会社東急コミュニティー
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.tokyu-com.co.jp/
所在地	東京都世田谷区用賀４丁目１０－１

従業員数	8075名
設立年	1970年
資本金	1653百万円
代表者	雜賀克英
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社東急コミュニティーの平均年収は464万円、年収範囲は250～820万円です（205人の正社員の回答）。

株式会社東急コミュニティーで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを239件掲載中。

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(946件)
2		イオンディライト株式会社 2.9 口コミ(1213件)
3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1090件)
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(3.6)	株式会社さくらメンテナンス工房口コミ(864件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:基本給は少なめに設定されていますが営業の成績が歩合として大き... (続きを見る)

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(3.2)	株式会社合人社計画研究所口コミ(747件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 37 時間
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(3.3)	大和リビング株式会社口コミ(713件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 不動産 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:職階が上がらないと給料が上がらない。営業職であるが営業手当は... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	474万円（平均年齢31.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	431万円（平均年齢37.3歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	469万円（平均年齢35.5歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	490万円（平均年齢39.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	466万円（平均年齢33.7歳）

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