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株式会社シモジマの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
384万円250~660万円38

(平均年齢30.1歳)

回答者の平均年収384万円
回答者の年収範囲250~660万円
回答者数38

(平均年齢30.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
387万円
(平均年齢30.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
425万円
(平均年齢31.1歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
350万円
(平均年齢28.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳344万円400万円13
30~34歳395万円540万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社シモジマの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 --万円 --万円 --万円
年収 660万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
今のところは年功序列的なせいどのままです。
ただ賞与に関しては個人の成果がある程度反映されます。
いい成績であれば他の人よりも多くもらえます。
手当は普通並みの企業と変わりありません。可もなく不可もなくな感じです

評価制度:
売上に貢献して、社内でも貢献してとなれば昇給や昇格は早いです。
転勤先もある程度は希望聞いてもらえるし、転勤無の希望もきいてもらえます。
昔よりかは今は確実に実力主義となっています。特に他の人が不特特異なものを得意となれば
かなり評価は高い
口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は特別高い訳ではないが、世間一般と比べると平均かそれ以上はもらえる
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:昇進は上長の推薦のあと、役員の判断となる。基本的には出来る人がどんどん
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口コミ投稿日:2022年04月04日

回答者: 回答なし/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:安定企業らしく定期昇給もあるし、賞与も困らない程度には出ます。評価制度
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口コミ投稿日:2021年07月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は何時によって上がっていくが、残業代は固定で2時間。あとはどれだけ
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口コミ投稿日:2022年06月11日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
199万円 16万円 0万円 0万円
年収 199万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張っていれば給料は少し上がるし、契約社員でも賞与は出ます(最高評価で
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口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列の評価制度の為、若手の場合給与のUP率は低い。勤続年数による給
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口コミ投稿日:2024年01月05日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:賞与は会社の業績や個人の実績によりますが、大体年間4カ月が平均かと思い
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口コミ投稿日:2022年05月13日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:昇給は年1000円程度。そのため2つ上の先輩との給料差が月1万円もない
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口コミ投稿日:2022年09月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
398万円 24万円 0万円 99万円
年収 398万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 99万円
評価制度:飛び抜けた成績や突飛な環境でない限り、基本的には年功序列で係長までは行
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口コミ投稿日:2021年06月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料を上げるにはひたすら長く在籍することが大切な会社。頑張った分だけ評
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口コミ投稿日:2021年08月16日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 1万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 80万円
給与制度:【昇給】働いた年数で毎年上がっていきます。【各種手当】残業は事前に申請
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口コミ投稿日:2021年01月19日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:数年前から年功序列ではなく実力主義にな
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口コミ投稿日:2020年11月13日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 --万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 80万円
給与制度:歴が長ければ長いほど、順調に上がっていく。たまに評価され、同期と差が出
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口コミ投稿日:2022年04月08日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は満足いく金額でした。賞与もしっかりあるので安心して働けます。評価
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口コミ投稿日:2019年06月27日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤めて約10年になります。手取りで月収19万、ボーナスは35万です。少
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本手取りは低い。残業がないと、生活が危ういレベル。残業なしでの手取り
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:6年働いて高卒で手取りが18万10年以上働いた高卒の人も残業して20や
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口コミ投稿日:2019年09月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは必ず年2回ある。大体2ヶ月分はベースである。また、年1回の昇
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口コミ投稿日:2022年10月06日

回答者: 男性/ 営業関連/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給外勤内勤問わず、毎年定期昇給あり外勤の方が昇給金額が、数千円高い傾
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口コミ投稿日:2023年09月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年功序列なのでなかなか給与は上がりません。評価制度:特にないです。仕事
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口コミ投稿日:2018年11月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:販売職なので月給は低いです。最近はボーナスも上がらなくなって来てる気が
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口コミ投稿日:2024年01月30日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本的には年功序列で、社歴が上がるほど基本給が上がる。賞与は年2回あり
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口コミ投稿日:2016年10月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・ボーナスは個々の力を判断して上司がつけてくれるので、ちゃんとした上司
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与体系はしっかり決められていたと思います。評価制度:ある程度の学歴格
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口コミ投稿日:2022年09月30日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
185万円 15万円 0万円 0万円
年収 185万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員はほぼ昇給なし。賞与もランチで終わるほど評価制度:昇進も昇格も
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口コミ投稿日:2022年08月03日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員だったので分からない評価制度:契約社員だっ
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口コミ投稿日:2020年11月01日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 --万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はあるみたいです。その前に退職したので知りません。評価制度:態度が
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口コミ投稿日:2020年10月29日

回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2020年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は高くありません。一年で時給10円ずつアップでした。評価制度:年功
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口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員は、ボーナスがある。社員は、昇給がある。契約社員は、賞与が年に2回
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口コミ投稿日:2021年10月16日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:とてもいい会社です。満足いく給料でした。評価制度:とてもいい会社です。
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口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ 秘密/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.8
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:並です評価制度:実力主義
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株式会社シモジマの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年08月16日
福利厚生:退職金や在宅手当・寮、財形貯蓄、社員持株会あります。福利厚生はしっかり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月27日
福利厚生:交通費は自宅からの最安ルートしか支給されないため、最短ルートとの差額分
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