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ピーロート・ジャパン株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/

4.9
口コミ投稿日:2023年04月07日
事業の強み:自社独自のブランドのワインの取り扱いは企業としてとても強みだと思う実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
仕事内容:支店に、各マネージャーに大きく委ねられているところが大きいと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本+手当+成果で算出。とにかく数字次第。数字あげればそれなりにらもら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年04月07日
仕事内容:募集広告等では、イベントやフェアなどでの販売と謳っている。しかし、売上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本給+手当+成果給。ノルマ達成度合いによりランク分けされます。ランク
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:ワインバー羽田空港店/キッチンスタッフの場合早番は6:30~
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:所属のワインバーが決まっていても、人手不足のため、別の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本給+手当+成果給。営業成績によるランク分けがされますので、それに応
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回答者: 男性/ 新規開拓/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン

4.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 5万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:毎月の新規契約本数が規定に達するとマージンとしてインセンティブが入るが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:当時は、部署によって違っていました。なるべく残業•休日出勤を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現在は不明だが在籍時は昇給、賞与は自信の成績によって有無がきまる。中々
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年10月18日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】頑張れば給与が高くなるのと、ボーナスもインセ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 0万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:基本給+成果給。営業成績によるランク分けがされますので、それに応じて給
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:私が所属していたワインバーは、みんな仲がよく、明るく、
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回答者: 男性/ ワインコンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 京都営業所/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が「第一基本給」「第二基本給」と分かれておりボーナスは第一基本給
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回答者: 男性/ 新規開拓/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン

4.3
口コミ投稿日:2023年12月14日
福利厚生:基本的に自家用車持ち込みになり持ち込み手当として毎月3万円が支給される
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回答者: 回答なし/ ノルマが厳しく/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
勤務時間・休日休暇:お客様にあわせたスケジュールで仕事をするので、帰宅が遅くなっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月18日
勤務時間・休日休暇:私の勤めている営業所では、カレンダー通り土日祝日休みが取れて
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回答者: 男性/ ワインコンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 京都営業所/ リーダー

2.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
福利厚生:住宅補助はありませんでした。寮もありませんでした。財形貯蓄もありません
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
雇用の安定性:転職者が殆どを占めている。来るもの拒まず、といった規模で募集し、研
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.1
口コミ投稿日:2023年09月25日
事業の強み:自社の商品を持っているため商品価値や利益の強みはものすごいものがあり
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月20日
福利厚生:営業所による1部のマネージャーたちは、上層部に掛け合ってくれて、交通費
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
仕事内容:専門分野な為、自分で調べたりして、勉強をする必要があると感じた。なかな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:もともとドイツ系醸造メーカーの為、割とゆったりした職場環境です。自分の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月18日
勤務時間・休日休暇:これに関しては営業会社の殆ど全てに該当すると思いますが、営業
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月29日
雇用の安定性:気付けばあの人も、この人も辞めています。入ったばかりの人もいれば大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外資系で長い歴史を持つ会社ですが、評価制度に関しては表裏一体です。売上
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最初に研修という名の期間が設けられているが、その期間内に数項目の営業数
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/

4.9
口コミ投稿日:2023年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:実力主義のイメージなにも知らない新卒や経験の少な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給審査、各種手当はわかりやすく良いと思う。自家用車での通勤手当、新規
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回答者: 回答なし/ ノルマが厳しく/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月21日
成長・キャリア開発:知識は独学で得ることが可能。どの業界でもいえることですが、お
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
成長・キャリア開発:営業、接客等については多くの事を学べる事がでると思います。様
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回答者: 男性/ 電話営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テレホンセールス事業部/ ワインコンサルタント

3.8
口コミ投稿日:2023年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
年収・給与の満足点:売上実績のみが給与、評価に100‰連動する、非常に分かり易い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月16日
福利厚生:在籍年数が高くなると退職金などの福利厚生がつく。それ以外はよくある福利
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回答者: 男性/ テレアポ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テレホン事業部/ マネージャー候補

2.2
口コミ投稿日:2021年12月17日
企業カルチャー・社風:社風か上司かはわからないが、基本的に経費を使用したら、その
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