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回答者別の社員口コミ(ピーロート・ジャパン株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 ワインコンサルタント 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ワインコンサルタント
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月収はあくまで単月結果でなく通算成績で増減しますので、使用期間終了後は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:外資の営業らしく、個人の実績のみで月々所得を多く取ることが出来るシステ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
働きがい:自分の才覚で勧めたワインをお客様に美味しいと言って貰えると非常に喜びを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:良くも悪くも拠点の責任者の考え次第のため差はあります。本社であれば
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:定時が10~20時のため、小さいお子さんを子育てしながら働くと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:10~20時が定時、13~15時の2時間休憩です。イベントで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年02月15日
教育・研修:所属営業マネージャーによる入社直後の集中したOJTでセールスの基本を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
成長・キャリア開発:イベント等を通して沢山のワインに触れる機会があり、ワイン経験
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年02月15日
事業での社会貢献:先ずワインの味を体験してもらう、というスタンスから、世のワイン
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年02月15日
雇用の安定性:ほぼ全員が中途入社です。人の出入りは多いですがシステムが明確なため
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口コミ投稿日:2019年02月15日
企業文化・社風・組織体制:始めのうちは営業マネージャーによってセールス活動をガッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年02月15日
社内制度:年度毎の通算成績で、月々成績手当のインセンティブがあります。また定期、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年02月15日
福利厚生:営業職で通勤と営業活動のために自分の車を持ち込む場合、月40,000円
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結果を出していけないなどで上司との関係が上手く噛み合わないと、振られる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:営業スタッフであれば明確な基準があるため成績のみで評価されます。管理職
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:特に首都圏では販売イベントの頻度が高いため、週末に休めないこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

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口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:基本はカレンダー通りです。販売イベントで休日に出勤した場合、
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