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バクスター株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
事業の強み:腹膜透析ではマーケットリーダ事業の弱み:日本のマネージメント事業展望
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
雇用の安定性:メインのビジネスが安定しているので、メインのビジネスがらみの仕事を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:部署によっては提案が通りやすいです。大なり小なり提案はあり、聞く耳とそ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:マネージャークラスは意味ある戦略会議やそうでないものも含め会議は多かっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:部署によっては全くなかったです。ですのでその部署の方とプロジェクトを組
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:”ルーティンだけしていればいい”といわれる部署は、所属しているメンバー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:部署によってはある程度の個人の裁量に任されていました。(良くも悪くも)
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
成長性・将来性:医療機器メーカーは淘汰されることはあってもつぶれることは少ない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
成長性・将来性:開発力が弱いので今後の成長は疑問。薬価次第で大きく左右される。価
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
仕事内容:役職者が多く集まる会議は問題発生時責任の押し付け合いになるので、社内で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:流動性が高く、入社する人・退社する人が頻繁です。 部署によってですが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:医薬品、医療機器という今後の成長が見込めるものが商品であり、市場を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:ダイバーシティ、インクルージョンに重きを置いており、女性ばかりでな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:商品そのものが社会貢献につながっている他、会社として社員のボラ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:今年分社化したので、この影響がどうでるかは未知。そういう点で、将
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:パイプラインのレビューに重点を置いて将来に関しても考慮している点
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口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:既存製品にかんするマーケットシェアの維持、拡大に長けている点は良い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:外人なので、意思決定が自分の任期である短期になってしまうことがありま
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口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:コミュニティーサービス、女性登用に重点を置いている点は良いと思
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:退職勧奨がしょっちゅう行われており、雇用に対する
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口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:取り扱い品目が無いと、困る患者様が日本にも多くいらっしゃり、物
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:私が在籍中は、社長はお忙しく、社内でお見かけすることはあまりありませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】まだまだ開発しているものもあり、どんな製
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】人口透析、血液製剤、心臓カテーテル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】高いです。モチベーションに答えてく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:特化した分野でエンドユーザーにとってのライフラインと同等のアイ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣社員の方がが社員になることも当時はあったようです。 女性も多く働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:一般には知名度は低いけれど、その業界ではとても有名でした。 医療業界
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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