日本プリメックスの成長・働きがい

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日本プリメックス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本プリメックス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを61件掲載中。ライトハウスは、日本プリメックス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月10日

成長・キャリア開発：若いうちにも新規客や担当顧客を任せられる為に自分で工夫をしながら商談をして提案を受け入れられたときに自分自身の成長を実感できる。また、受け入れられるために自ら努力をするようになった。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月10日

働きがい：１営業マンとして、客先への提案から、企画・商談を任される為、やりがいが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月10日

教育・研修：新入社員に対する教育制度が乏しい。比較的早くOJT（実践）となる為、

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口コミ投稿日：2016年11月10日

教育・研修：単純な製品ではない為、知識を習得するので若干時間がかかります。その為

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月10日

成長・キャリア開発：海外の顧客と直接会って、異なる考え方・文化を持った企業とビジ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員の成長に向けた支援の積極性】全く支援していないと感じて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】社会人としてのマナーや常識は研

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人での成果のみが重視されていました。目

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】基本的に部署の異動は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】基本的に、教育はほ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】意見や提案をするような機会はありません

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【失敗に対しての寛容度】エピソードはありませんが、失敗は多少

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いません

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】ありません

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】キャリアアップできるかは、自分の仕事に対する

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働きがい：頑張っても当たり前、がんばらなくても「がんばれ」と言われるだけ。営業社

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成長・キャリア開発：自分自身は、一人で営業所の事務を切り盛りできるくらいまで、多

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒社員がおらず、ほぼ全員が中途入社の社員であり、時期もバラバラなの

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教育・研修：事務社員の引き継ぎ期間はわずかしかないし、中途入社の営業社員にいたっ

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会社名	日本プリメックス株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.primex.co.jp/
所在地	東京都大田区鵜の木１丁目５－１２

従業員数	62名
連結従業員数	109名
設立年	1979年
資本金	393百万円
代表者	中川善司
決算月	3月
上場年	2004年
平均年収	630万円
平均年齢	44.2歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 電機エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格にたいしての手当はあまり聞いたことがありませんが、研修は... (続きを見る)

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