同じ業界の企業の口コミ
3.2
千葉県成田市本三里塚53-8
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 旅客ハンドリング/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:アットホームな会社です。一般職と管理職の距離が近いところが魅...
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3.1
神奈川県横浜市中区海岸通3丁目9日本郵船ビル 2F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:職場での社員同士の交流は皆さん、フレンドリーで仲が良く見えま...
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3.7
千葉県成田市成田国際空港内(成田市古込字古込1-1)
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:旧公団という形はなかなか抜けきらないものの、毎年新入社員が入...
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3.1
東京都渋谷区セルリアンタワー 4F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:もちろん営業会社なので、実績取れていない時は、多少の管理者か...
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3.5
東京都大田区平和島1丁目1-2平和島物流センター 7F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】有給休暇100%取得、1日の勤務時間も7...
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2.9
大阪府大阪市北区中之島3丁目2-18住友中之島ビル
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:創設が古く、今年120周年を迎える歴史ある企業で、良くも悪く...
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3.2
大阪府泉南郡田尻町関西国際空港内 航空会社南ビル 5F
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:日本航空の制服を着るため、それなりのマナーや接客態度が教え込...
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3.3
大阪府大阪市北区梅田3丁目4番5号毎日インテシオ13階
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ EC倉庫内管理、アルバイト採用など/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:所属拠点内でのコミュニケーションにプラスして、他拠点の社員と...
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2.6
愛知県稲沢市正明寺2丁目27-22
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】幅広い年齢層の方々と一緒なので悩みも聞い...
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3.0
大阪府大阪市住之江区御崎6丁目3-1
生活インフラ・交通・その他生活インフラ・交通
回答者: 男性/ フォークリフトオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:幅広い世代の人たちがいるので、色々な内容の会話をすることがで...
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株式会社帆栄物流のカテゴリ別口コミ(38件)
株式会社帆栄物流の回答者別口コミ(10人)
- 現場指示 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.1
最新の回答:2024年01月24日
- なし / なし / 積み込み アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年08月22日
- フォークリフトオペレーター 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年06月13日
- 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年09月12日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2017年06月28日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社帆栄物流の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 現場指示/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
基本的に体を動かすこと、継続的な業務が苦でない方がおすすめだと思います。
組織体制・コミュニケーション:
挨拶を第一にしている印象、各顧客が注文した野菜を仕分けるため、ミスが起きないような事前のケアを徹底している。
ダイバーシティ・多様性:
派遣で来ている人のほとんどはベトナムの留学生。コミュニケーションができる、言語がはなせる人が現場指示の担当になっており、皆さん元気に働いている。