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ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社(J&J)の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月13日
企業カルチャー・社風:
新たなチャレンジは非常に推奨され、誰にでも声を上げていける機会はある。寧ろチャレンジをどんどんしていくことで社内評価も高まる。

組織体制・コミュニケーション:
風通しは比較的良いが、配属地域によっては出社の機会が少ないので、必然的に自立自走が求められる。一人で仕事をするのが苦手な人は馴染めないかも。

ダイバーシティ・多様性:
推進チームが存在するなど意識はとても高い。バックグラウンドに関わらず、誰にでもチャンスがあることで社内競争を生んでいる。

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月21日
企業カルチャー・社風:色々な研修やプロジェクトがあり、自分から積極的に参加するシ
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回答者: 男性/ 医薬品医療機器/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部 / Manager

4.9
口コミ投稿日:2024年01月21日
企業カルチャー・社風:DEIカルチャー推進している組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ DPS/ 一般

4.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:クレド(社訓的なもの)に則った仕事をする。実際は建前な気も
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回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディカル/ セールス

4.5
口コミ投稿日:2024年03月16日
企業カルチャー・社風:コンプライアンスを遵守しており、風通しはかなりいい方だと思
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
企業カルチャー・社風:有名なクレドをかなり大切にしており、ただの社訓に留めないと
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも日系企業。外資系企業のような風土は全くと言って
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回答者: 男性/ HR/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月07日
企業カルチャー・社風:社風の浸透が凄いです。人によって押しつけに感じないかが心配
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月18日
企業カルチャー・社風:挑戦しやすい組織体制・コミュニケーション:とても風通しがよ
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回答者: 男性/ サプライチェーンマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流管理/ スタッフ

5.0
口コミ投稿日:2023年08月13日
企業カルチャー・社風:協力とイノベーションを重視する企業カルチャーを持ち、従業員
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回答者: 女性/ Shared/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月15日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良いと感じる。手を積極的に挙げる人がチャンス
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:自由、独立、誰をも認め合う文化。diversity&inc
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回答者: 男性/ MR/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ オンコロジー事業部血液疾患事業部/ 無し

4.4
口コミ投稿日:2023年10月26日
組織体制・企業カルチャーの満足点:毎年企業カルチャーは変化する。特に社長が交代す
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月27日
企業カルチャー・社風:何かと社内教育制度は充実してます。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ rep/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
組織体制・コミュニケーション:外資系とはいえ、日本人ばかりの企業なので、風通しの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マイテックスポーツメディスン/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:自分からアピールする事に長けていれば、チャンスはたくさんあ
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回答者: 回答なし/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月06日
企業カルチャー・社風:機会はあるので、やる気と実力がある人にはいいと思う。組織体
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回答者: 男性/ 医療機器販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ジョイント事業部/ マネージャー

3.8
口コミ投稿日:2023年07月11日
企業カルチャー・社風:コンプライアンスが非常に厳しいがチャレンジ推奨組織体制・コ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月22日
組織体制・企業カルチャーの満足点:とにかくフランク。外資の良さが出ていると思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは十分に担保されていると感じます。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部/ 平社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:失敗を恐れずにチャレンジできる場所だと思います。また上の人
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ DPS/ セールスレップ

4.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
企業カルチャー・社風:事業部で差がある。組織体制・コミュニケーション:上司とは定
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エチコン/ セールス

3.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
企業カルチャー・社風:風通しが良く、特に若手社員にとっては挑戦する機会が数多く用
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月26日
組織体制・コミュニケーション:わたしが所属していた部門では、優秀でありながらも謙
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は沢山あります。既存の案件に手を挙げるのは勿論
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セレノバス/ レップ

4.0
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:各自の挑戦次第でステップアップは可能です。やりたいと言って
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:外資系らしく、サバサバ、風通しよい。手を挙げればいろいろチ
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
企業カルチャー・社風:何十年も勤務するカルチャーではありません。入社される方は何
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回答者: 女性/ 医療機器営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月21日
企業カルチャー・社風:個人の裁量が大きくチャレンジを歓迎する文化がある。年齢関係
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月16日
企業カルチャー・社風:世界トップレベルのダイバーシティ・インクルージョンおよびコ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:やる気のある人をバックアップする社風がある。チャレンジもし
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月21日
企業カルチャー・社風:全社員非常にモチベーションが高い。ご時世もあり、需要過多な
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月17日
企業カルチャー・社風:人は総じて前向き、良くも悪くも優しい、といった人が多い。評
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回答者: 女性/ メディカルアフェアーズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月21日
企業カルチャー・社風:部署によって違いますが、内勤の社員は穏やかな雰囲気で仕事を
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回答者: 男性/ 部長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月04日
企業カルチャー・社風:外資系なので上下関係は割とフラットです。日本企業によくある
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