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エプソン販売株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月02日
女性の働きやすさ:
事務センターは派遣や委託が多くほぼ女性です。職員で女性の管理職の方もおられます。
休暇は取りやすいと思います。お子さんの体調不良や用事等でお休みされる方も多くいらっしゃいました。
まわりも女性ですので理解があり問題なく取得できているようです。ただ休みがとりやすいせいか、数人の休みが重なり、出勤メンバーに負荷がかかることも多かったです。また、体調不良という理由で長期に渡り休んでいる派遣の方もおり、少し緩すぎる気もしました。

回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職も近年増えていると思います。また、プラチナくるみん
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月22日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。営業の会社ですが、勤務地や職種はあ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:かなり働きやすいと思うが、ママさん管理職は少ないし取締役で女性
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月15日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じる。お子さんをもちながら、営業されている女性の
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回答者: 女性/ スタッフ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
女性の働きやすさ:育休はほぼみんな取っている。ただし、女性管理
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月18日
女性の働きやすさ:女性社員はそれなりに多くいるし、育休制度なども整っている方だと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本社/ 係員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月24日
女性の働きやすさ:男性と女性で給料に差がなく、その人の能力でもらえる給料額がきま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】以前と違って性別そのもので扱いに差が出
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
女性の活躍・女性管理職:男性同様の働きだけだと、男性同様に昇格ができるわけではな
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月04日
女性の働きやすさ:産休育休は普通に取れる。時短も取れる。女性で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
女性の働きやすさ:時間短縮勤務の人は時間通りに帰れてない人が多いように見える。基
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
女性の活躍・女性管理職:男性同様の働きをすれば、それなりに評価される。女性で役職
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】係長クラスより上がる人は非常に少ない。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月12日
女性の働きやすさ:転勤も出張も問題なくこなせるなら非常にやりやすい。産休育休を取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
女性の働きやすさ:産休・育休あり、悪阻休暇も問題なく取れます。育児時短勤務も、取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年10月29日
女性の活躍・女性管理職:一時期、気合を入れて女性の役職を上げようとした時代もある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月18日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい職場環境
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:派遣はほぼ全員女性だったと思います。私がいた部署では社員さんは
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
女性の働きやすさ:時短勤務制度や産休育休制度もあり、実際使っている社員も多くいま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月29日
女性の働きやすさ:職場は女性だらけです。管理職も全員女性でしたが、交代も激しかっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:女性ばかりの職場だが、配属するチームによっては、子供の体調不良
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の活躍・女性管理職:女性ばかりの部署だったので、上司も女子でした。数少ない男
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:女性の割合が多く、子育て中の方もいる職場なので、子供の事などで
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