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株式会社ウェザーニューズの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
567万円 46万円 0万円 --万円
年収 567万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒で入る場合、450万円程度と同年代よりも大きく高い年収となる。そこ
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回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
事業の強み:気象という狭い業界なので、ライバルが少ない。他企業の事業の参入も難し
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回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
企業カルチャー・社風:ベンチャー気質。技術系はコミ障な人が多いイメージ。あまり、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
勤務時間・休日休暇:基本的に休日出勤はなく、ワークライフバランスの点ではとれてい
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回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
成長・キャリア開発:やる気とチャレンジによっては、若いうちから経験できるのは良い
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回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 45万円 0万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新入社員の年収は高い。部署にや上司によって、年収の上がりやすさは違うが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:若手のうちから仕事を任せてもらえる風土であると思う。一方で、
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回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
福利厚生:福利厚生は一切ない分、年収が少し高めオフィス環境:飲み物も会社で用意さ
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回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:大体イメージ通りだが、入社後のギャップは、労働時
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回答者: 男性/ 経営職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月08日
女性の働きやすさ:育休制度や保育園など、女性が働き続けるための制度は、整備してい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京グローカラー/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
企業カルチャー・社風:その前職が昭和の会社だったこともあり、かなり今どきと感じた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京グローカラー/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
福利厚生:特に良いとも悪いとも思わなかったが、住宅補助はなかったと記憶しているオ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京グローカラー/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:当時は不夜城だった。深夜まで残業している社員多数。多様な働き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京グローカラー/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制。当時入社時の年齢に関わらす、一律だと聞いた記憶がある評価制度:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京グローカラー/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:特に記憶にございません働きがい:多様な業界相手であり、気象情
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京グローカラー/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
事業の強み:気象会社としてはトップクラスの知名度がある。東証一部上場事業の弱み:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京グローカラー/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:当時深夜まで残業している若い女性も多く、働
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:マスコミでの勤務ではなく、IT系企業に勤務と考えれば、やりがいはあるか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:特になし。住居手当、交通費支給もないが、住むところは基本的に会社の近く
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:辞めさせられるということはない。本人の頑張り次第でしか昇給はないた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時の給料は年齢に関係なく400万円程度。若くしての入社なら悪くない
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:ほとんどない。その代わり給料がいい。通勤手当もないため、ほとんどの社員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】営業に関するスキル
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】会社の文化を徹底的に叩き込むもので、マナ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】一年生には専任の先輩が一人付き、OJTのような感
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高いほうだと思います。特に新入社員に対しては相対的に高いく、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:会社の成長性については、国内でのビジネスの伸びしろはそれほど大き
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