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回答者別の社員口コミ(東日本旅客鉄道株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 営業 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 営業
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 2万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 220万円

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりないと感じた。良くも悪くも典型的な親方
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 2万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 220万円
給与制度:年収は入社時は低いかもしれないが、自分の頑張り【昇進試験】であげること
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:年休は取りやすく、消化率も関係してくるのでほぼ100%取れる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月10日
事業の強み:社会インフラの重要基盤なので、コロナで一時的な落ち込みがあっても、経
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月10日
企業カルチャー・社風:ノルマもなく、ただ同じ業務をひたすら行う。自己成長の機会は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:当たり前であるが、泊まり勤務は若い時はいいが、年
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月16日
勤務時間・休日休暇:勤務は現場ではシフト勤務で回している。勤務時間は変形労働制を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月16日
福利厚生:福利厚生は大手企業だけにしっかりとしている。寮もあり、若手社員などは助
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月15日
女性の働きやすさ:女性社員が増えてきているので、女性社員にとって働きやすさは浸透
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 2万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 220万円
給与制度:昇進試験に受かることで給料を上げることができる。年功序列の面も否めない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 2万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 220万円
給与制度:年収はボーナス込みで考えるのが妥当。基本給はそれほど高くはなく、また都
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