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回答者：男性/ 工程管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テクノロジーユニット/ 担当課長

4.6

口コミ投稿日：2024年01月13日

企業カルチャー・社風:
大企業でありながらベンチャー精神もあります。志あればどんどん上層部へ提案出来る自由な風土があります。プロジェクトは走りながら課題を潰していき改善改善の連続です。型にハマった風土を求める人は合わないかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
大企業に特有な縦割りの課題は多少ありますが、組織間の横串コミュニケーションも頻繁に行われております。年々管理職になる方の人としての質も向上していると思います。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティ、多様性を活かす研修は頻繁に行われており、社員にも浸透していってます。

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回答者：女性/ プリセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月16日

企業カルチャー・社風:挑戦する人をよしとするカルチャーがあり、数多くある部署や関

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年04月07日

企業カルチャー・社風:挑戦に対してかなり応援する文化もあるし、それを評価する制度

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事/ なし

4.7

口コミ投稿日：2024年03月14日

企業カルチャー・社風:挑戦をする者、求めている者に、たくさんの挑戦する機会を与え

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月09日

企業カルチャー・社風:挑戦、挑戦と言ってはいるが、仕事量が適正でないため、ちょう

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月05日

企業カルチャー・社風:新しい業務が発生することが多いので、色々挑戦はしやすいです

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年04月06日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるため、自分次第の環境ではある。だからとい

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月08日

企業カルチャー・社風:新卒の頃から大きなチャンスをもらえる会社だと思います。風通

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月21日

企業カルチャー・社風:営業会社なので、営業職でしっかり実績を出していればボーナス

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月08日

企業カルチャー・社風:活気があり、上司や先輩はいい人ばかり悪い人はあまりいない組

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月31日

企業カルチャー・社風:やる気があれば自分で仕事をつくれるいい環境。特にパワハラや

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DSD

4.5

口コミ投稿日：2024年01月12日

企業カルチャー・社風:チャレンジする時もあれば、保守的な時もある組織体制・コミュ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月04日

企業カルチャー・社風:自己アピールが大切な会社あまり目立たない社員は、昇給もなく

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月05日

組織体制・コミュニケーション:本部を超えるとあまり交流はありません。上司は人によ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月29日

企業カルチャー・社風:異動を気軽に行える制度が整っている。社内のジョブポスティン

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

企業カルチャー・社風:よくある日本企業同様、ある程度上に上がって、その後自分の得

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2023年01月16日

企業カルチャー・社風:ソフトバンクバリューといわれるバリューにもあるのだが、挑戦

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本営業部/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年09月05日

企業カルチャー・社風:挑戦に対してはとても寛容。若手ながらも社内の別プロジェクト

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2023年09月28日

企業カルチャー・社風:孫さんの強烈なリーダーシップの元、トップダウンの企業カルチ

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月25日

企業カルチャー・社風:大きな会社なので部署によってカルチャーは大きく違うように感

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回答者：男性/ 事業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ グローバル事業本部　新規事業統括　グローバルIoTサービス部/ 担当課長

4.1

口コミ投稿日：2023年07月07日

企業カルチャー・社風:基本的に営業と投資の会社で、商社のような動き方をする会社で

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年02月12日

企業カルチャー・社風:コアバリューとしてNo1が掲げられており、挑戦することを求

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月19日

企業カルチャー・社風:・社員の雰囲気仕事ができる・できないの差はあるが、皆さん「

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回答者：男性/ 経営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月09日

組織体制・コミュニケーション:若手が活躍できる。評価制度もしっかりしていて、ボー

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 法人事業統括/ 担当

3.9

口コミ投稿日：2023年08月05日

企業カルチャー・社風:新しいことはとりあえず導入しｔめいて、あたればラッキー、だ

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回答者：男性/ コンプラ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マネージャー

3.8

口コミ投稿日：2023年01月14日

企業カルチャー・社風:目標達成まで組織で早くやることは強みだと思う。逆にISO基

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回答者：男性/ 営業マネージャー・管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コンシューマ事業統括/ その他

2.8

口コミ投稿日：2023年04月06日

企業カルチャー・社風:実力主義ではあるのでしょうか、成果を出すために根回しやコミ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

企業カルチャー・社風:アワードやコンテストが多数開催されており、全社的に手を上げ

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回答者：男性/ セールスマーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月15日

企業カルチャー・社風:会社全体として教育プログラムが多く。独立する人も多いので、

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月17日

企業カルチャー・社風:成長を促してくれる環境のため、様々な極まょ有無に取り組むこ

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年07月14日

組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は多くの部署がある中で、それぞれの部署

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回答者：男性/ 開発者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

企業カルチャー・社風:新しいことにはどんどん調整していく姿勢が経営陣から感じられ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月01日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあります。人が多いので、誰に相談したら良

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回答者：男性/ 企画開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月24日

企業カルチャー・社風:挑戦はほぼ社内文化。失敗は大きな失点にはならない印象。それ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年10月19日

企業カルチャー・社風:手を挙げる人を応援する文化がある。本人のやる気があればチャ

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会社名	ソフトバンク株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.softbank.jp/corp/
所在地	東京都港区海岸一丁目7番1号

従業員数	18173名
連結従業員数	47313名
設立年	1986年
代表者	宮内　謙
上場年	2018年
平均年収	733万円
平均年齢	39.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9449件)
2		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2754件)
3		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(661件)
4		KDDI株式会社 3.4 口コミ(4392件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3204件)

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