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ソフトバンク株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
企業カルチャー・社風:物を売るのは上手いがサービスを作るのは苦手組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:いい意味で緩いです。組織体制・コミュニケーション:リモート
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回答者: 男性/ 営業・企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:トップダウンによる案件が多い印象で、速さが常に求められてい
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回答者: 女性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月03日
企業カルチャー・社風:新しいことにどんどんチャレンジしていく、とにかく成果主義だ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:外から見るよりは保守的な社風と思われる。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:数千万単位の事業を失敗しても責任を問われない事業規模が
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