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ソフトバンク株式会社の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

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女性

回答者: 男性/ コンサルティングエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略部/ リーダー

4.2
口コミ投稿日:2023年12月17日
働きがい:営業とテクノロジーユニットで全然違うと思う。以下はテクノロジーユニット
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月22日
事業の強み:インフラ事業としての安定性。日本国内全体に敷設された基地局インフラと
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回答者: 男性/ 業務コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 46万円 0万円 300万円
年収 850万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:基本的にはグレード制が敷かれている。年収に対し、賞与の割合が高すぎまわ
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回答者: 男性/ 業務コンサルティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月28日
多様な働き方支援:リモートワーク可能、コアタイムのないフレックス制度のため時間の
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年10月26日
企業カルチャー・社風:ソフトバンクというと一般に孫正義の会社というイメージが強い
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:孫正義のカラーが今でも息づいていて、それがソフトバンクのカ
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 0万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 212万円
給与制度:業界としては平均的だと思うが、全産業の中で大手通信会社は給与水準が高い
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:人によりバラツキが大きいが比較的、激務を厭わない人が多いので
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:退職金はなく401Kを採用している。住宅補助はなく、おそらく一部の例外
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
成長・キャリア開発:多様な職種があり、また比較的異動希望が通りやすいと思うので、
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 0万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 212万円
給与制度:業界全体として給与水準は高いと思う。手当はあまりないように思うが、業績
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回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 内部監査部/ 担当課長

3.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:加入している健康保険組合のサービスに依存している割合が高いように思う。
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
事業の強み:将来性を求め、技術に重視する会社です。日本ではIPネットワークサービ
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:個人の能力や希望に合わせて、キャリアアップのチャンスや研修コ
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
企業カルチャー・社風:積極的、個性的組織体制・コミュニケーション:制度化されてい
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:多様な制度があり、よいです。療養施設、各種の社内向けサービスがあります
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:勤続+実力、評価制度:全面評価、実績を中心で、いろんな角度から評価を行
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:普通だと思う多様な働き方支援:
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きくない。積極的に考えれば、慣れやすい職環境で
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回答者: 回答なし/ 研究企画担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 研究所/ 課長

4.5
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:女性にも働きやすい職場で、男女平等の環境や
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