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株式会社紀文フレッシュシステムの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流

5.0
口コミ投稿日:2023年12月17日
企業カルチャー・社風:
挑戦を好む。風通しも良いので意見が通りやすいです。
社風としては年功序列感は強い。
伝統を守ることを重視しているが、新しい意見も通る。

組織体制・コミュニケーション:
様々な営業所と交流の機会があります。そこで意見交換もでき、仕事に活かされています。

ダイバーシティ・多様性:
様々な働き方ができ、多様性に満ちた職場。国籍も多種多様であり、未来志向のある職場

回答者: 回答なし/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月26日
企業カルチャー・社風:古き伝統を重んじる会社風通しは悪い組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム部

1.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
企業カルチャー・社風:そんなものがしっかりしてたらましでしょう組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 物流/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム部、他

1.8
口コミ投稿日:2021年04月16日
組織体制・コミュニケーション:部署にだいふ偏りが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
企業理念の浸透:紀文グループ共通の企業理念、社是、社訓は全従業員に浸透していると
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企業カルチャー・社風:この会社の社風は古いカルチャーが大きいと感じる組織体制・コミ... 続きを見る
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回答者: 男性/ 交通管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的意見は聞いてもらえますが、仕事に対しての思いなどの温度... 続きを見る
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企業カルチャー・社風:社内承認のプロセスが多くスピード感があまりないと思います。ま... 続きを見る
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