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株式会社ティップネスの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ フィットネスクラブの経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ チーフ

4.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の弱み:コロナ化の影響で、スポーツクラブに通わなくてもYouTubeなどで置
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日で有給も10日近くは取ることができる。ただ
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回答者: 女性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
成長・キャリア開発:自分の頑張りが直接お客様に評価されるので、認めてもらえた時は
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回答者: 女性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
事業の強み:コロナ禍が終わり、健康について考え直す期間になると需要が増すと思いま
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回答者: 男性/ フィットネスクラブの経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ チーフ

4.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては店舗の人員不足かそうでないかで大きく異なってき
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
福利厚生:借上社宅制度があり、希望の物件を会社名義で借りることができ、関東地方で
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回答者: 女性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:体育会系ノリなので、運動部出身は楽しく働けるとおもいます組
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回答者: 女性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、シフト制のため早番や遅番がランダムにあり、遅番の
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回答者: 女性/ スポーツクラブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
成長・キャリア開発:自身の意欲次第だと思われる。総合職としては接客スキルのみでは
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回答者: 男性/ 店舗社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月12日
勤務時間・休日休暇:店舗勤務でも月9日休みやリフレッシュ休暇などあるので、サービ
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回答者: 男性/ 店舗社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:コロナ前は同業界内でも割と貰えていたと思う。コロナ後の賞与は年2回合わ
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月04日
勤務時間・休日休暇:完全シフト制。休暇は取得しやすい。、多様な働き方支援:本社勤
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回答者: 女性/ スポーツクラブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:時短勤務、育児休暇などが取得しやすい環境にあり、女性のライフス
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回答者: 女性/ スポーツクラブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
事業の強み:健康需要の高まりと高齢化事業の弱み:施設事業特有の固定費構成の高さ事
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回答者: 女性/ スポーツクラブ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:明るく前向き組織体制・コミュニケーション:比較的コミュニケ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月23日
事業の強み:日本テレビが親会社なだけあって、基盤は安定している。新規事業にも力を
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:人事部の方は人当たりが良く、優しい人ばかりでした
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回答者: 男性/ ジムトレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:研修は充実しています。個人の意欲さえあれば、さまざまな研修や
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回答者: 男性/ ジムスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇級は年一度筆記テストやロールプレイングでいい点数を取れば上げることが
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回答者: 男性/ ジムスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月03日
福利厚生:アルバイトでも有給は取れる。しかも年に一回QUOカードが本社から送られ
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回答者: 男性/ ジムトレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年12月07日
事業の強み:総合型ジムの中では頭ひとつ抜けて人気だと思います。レッスンの種類の豊
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:毎日同じお客様と接するのでだんだんお客様とも仲良くなって名前
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休日はしっかり管理されていて、有給もとれます。です
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
事業の強み:新しいものを取り入れるのが早いので流行りにのりたい人などはとても楽し
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
女性の働きやすさ:基本シフト制で自分のクラスを持つとお休みは少し取りづらい印象で
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年08月28日
事業の強み:リモートワークをしているお客様が増えてきたこともあり、運動をしようと
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年08月28日
企業カルチャー・社風:平均年齢が若くて活気がある。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:社員の方はリフレッシュ休暇で連休を取ることができますし、アル
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:子どもに指導することに対してかなりハードルは上が
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回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月01日
成長・キャリア開発:インストラクターやトレーナーになりたい方は実践経験が積めて良
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:社員は休みが充実している。有給はもちろん、月に1日プラスで休
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2021年01月21日
成長・キャリア開発:未経験からでもカウンセリングを担当することができ、トレーナー
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回答者: 女性/ ジムスタッフ兼キッズ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.2
口コミ投稿日:2021年06月14日
成長・キャリア開発:全然研修しない研修できるひとがいない上司や社員の質が低い働き
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回答者: 男性/ ジムスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2021年07月31日
福利厚生:福利厚生はアルバイトでも適用される。有休も取得できるので安心して働くこ
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回答者: 男性/ フィットネスクラブの経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ チーフ

4.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
成長・キャリア開発:専門的な知識やコミュニケーション能力の他にも、タスクを処理す
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