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ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ フランチャイズマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月21日
女性の働きやすさ:
女性比率がそもそも高く(7割ほど)、子持ちの女性も、シングルでキャリア志向の女性も満遍なくおり、女性ならではの働きにくさは無い会社だと思われる。
ただし、根本的に忙しい会社なので在宅で子供見ながらというスタイルは成立しない可能性が高い。

回答者: 女性/ メディアセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月02日
女性の働きやすさ:女性の比率は比較的高く、マネージメントレベルの女性率も高めでは
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回答者: 女性/ 店舗業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:店長職は多い、育児しながらの方もいるが、基本的に残業は避けられ
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回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ インタラクティブ、商品、ストア、コーポレート/ マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:経営陣含めて女性が非常に多く、時に男性が働
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回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月12日
女性の働きやすさ:育児休暇、復帰はとりやすく、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月26日
女性の働きやすさ:女性が多く、とても良い方が多いので働きやすいと思います。ワーキ
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回答者: 回答なし/ サポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:この点は全くフェアなため、会社側が女性であることを意識すること
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回答者: 男性/ アカウントマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月01日
女性の働きやすさ:フレキシブルに働きやすい。バリバリ働く
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月17日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。産休育休、時短制
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
女性の働きやすさ:一方で、仕事量が多いためになかなかフレックスなどの制度を活用す
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で、部署にもよるがワーキングマザーも一定数いるこ
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回答者: 女性/ アシスタントストアマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:産休、育休などの整備は整っており、復帰して働かれる方も、その後
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:契約社員やアルバイトであればまだ融通が効くと思うが、育児をしな
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回答者: 女性/ チャンネル編成/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ TV・メディア

3.3
口コミ投稿日:2021年07月06日
女性の働きやすさ:時短にせずとも、出社と退社を早めるなどで調整ができましたがし、
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回答者: 女性/ パブリシティ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:女性の比率が比較的高く,管理職も男女問わず登用される印象。休暇
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ DCPI/ アシスタントマネージャー

3.5
口コミ投稿日:2022年01月21日
女性の働きやすさ:女性の社員は多いですが、管理職はまだま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:女性ならではの生涯行事や日常に対して理解があり、女性が働きやす
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:本人の意思による諸々の状況は理解される環境ではあるが、子育てを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:女性が多いため、派閥見たいのがあり、それに巻き込まれるととても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の活躍・女性管理職:妊娠してる人も多く働いてるので、とても環境がいいと言えま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、合う人は働きやすいと言える環境だと思いま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:外資ですので、語学(英語)ができる方が重宝されますが中身(実務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
女性の働きやすさ:女性が活躍しております。女性の役職者も大勢おり男女間での違いは
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回答者: 女性/ キャスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ディズニーストア/ アルバイト

4.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:私のいた店舗は女性しかいなかったため非常に働きやすかった。休暇
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:女性しかいないので働きやすいが、女同士のイザコ
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回答者: 女性/ ジュニアキャスト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:パートの方でも産休を取られていましたので、比較的働きやすいのか
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2024年04月11日
女性の働きやすさ:ほとんど女性なのでとくに。学生や主婦など色
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回答者: 女性/ バイヤーアシスタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:出産しても戻ってきて働いている方は多かった。またリモートが認め
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい環境だとは思う。独身だから、既婚者目線で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月16日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので気持ちをわかってもらえる場面もある反面、女
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:男性が少ないため必然的に女性が活躍できているという部分が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
女性の働きやすさ:女性がとても多いです。年齢層も様々で基本的に皆さん生き生き仕事
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職も少なくはないためサポートが疎かなことは無いで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
女性の活躍・女性管理職:とにかく女性が多いです。女性率が高く活躍されています。と
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回答者: 女性/ キャスト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:主婦さんが育休から戻ってきたりする機会を多く見かけたので働きや
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