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回答者：女性/ マーケティング事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ マーケティング部

3.8

口コミ投稿日：2023年07月02日

女性の働きやすさ:
女性にとってはどの部署も非常bに働きやすい環境だと思います。
特に家庭を持っていて、お子さんのいる女性の退職率はかなり低いように感じます。役職がある方々は男性が多いですが、育児などにも理解がある方が多いように感じます。産休が明けて戻ってくる方もほとんどです。
また、女性の管理職登用にも力を入れている印象はあります。

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回答者：女性/ 購買管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2022年12月18日

女性の働きやすさ:わたしがいた部署はメンバー全員が女性で上司の方も女性でした。み

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月21日

女性の働きやすさ:アシスタントの多くは女性であるため、理解が広まっている。産休育

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月16日

女性の働きやすさ:産休・育休は取れますし、休暇後復帰される方は多いです。復帰後は

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月21日

女性の働きやすさ:産休育休制度があり、女性にとって働き易い会

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月08日

女性の働きやすさ:産休育休は希望すれば100％取れると思います。時短勤務制度を利

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月14日

女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいたので働きやすいと思う。産休・育休から戻っ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年01月24日

女性の働きやすさ:産休、育休から復帰する方も多く、働きやすい環境ではあると思いま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月09日

女性の活躍・女性管理職：私のいる部署は半数かそれ以上が女性という環境もあり、女性

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月11日

女性の働きやすさ：私の部署は特に女性が多いので(7割くらい女性のような気がします

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

女性の活躍・女性管理職：女性でも能力のある人は上に上がっていけます。リーダーシッ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

女性の働きやすさ：女性にとって働きやすいです。育児休業からの復帰率も高い方かと思

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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会社名	株式会社ネットワールド
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.networld.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田神保町２丁目１１－１５住友商事神保町ビル

従業員数	430名
設立年	1990年
資本金	585百万円
代表者	森田晶一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:事務として働く分には働きやすいと思う。基本的に男社会になりが... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:設備資材を扱っており、重量があるものを運ぶことが多いため水工... (続きを見る)

(3.1)	キヤノンシステムアンドサポート株式会社口コミ(1005件) 平均年収（正社員） 475 万円残業時間（月間） 23 時間
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(3.4)	パナソニック株式会社口コミ(992件) 平均年収（正社員） 724 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 電機エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:積極的な取り組みがなされているとおもわれます育児休暇もとりや... (続きを見る)

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