2.8

口コミ359件
年収・給与66件
求人0件
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口コミ(359件)

年収・給与(66件)

女性の口コミ(82件)

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ハイテクシステム株式会社の平均年収は333万円、年収範囲は190～648万円です（61人の正社員の回答）。

ハイテクシステム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを66件掲載中。

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ハイテクシステム株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
333万円	190~648万円	61人

（平均年齢30.7歳）

回答者の平均年収	333万円
回答者の年収範囲	190~648万円
回答者数	61人

（平均年齢30.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	333万円（平均年齢30.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	314万円	400万円	20人
30~34歳	335万円	400万円	11人
35~39歳	403万円	450万円	6人
40~44歳	358万円	420万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

ハイテクシステム株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	2万円	70万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

給与制度:
一般社員の場合、基本給は14万程度、技術手当として5万円程度支給される。
そのほか住宅手当や交通費なども支給される。
ここから保険料などが引かれて手取りは15～16万程度
昇給は一般社員で年500円程度でないに等しい。

評価制度:
年2回、目標を設定し、達成度が賞与に反映されるが、基本給が少ないため8年目で手取り30万程度。

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回答者：女性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給額はごくわずか。賞与は基本給が低いため、低い。年次が上がっても微増

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	2万円	40万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:・昇給（年1回）、賞与（年2回）、通勤費全額支給（ただし、出張費には月

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	5万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇給は基本給の0.5～１％アップ程度。賞与は1回あたり寸志～60万程度

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は基本給＋住宅手当＋技術手当になります。賞与は年2回となります。し

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	5万円	70万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:基本給は新卒からほとんど変わりません。役職に就いた場合であっても数万円

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
648万円	40万円	0万円	162万円

年収	648万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:社員の能力が低いので1人あたりの年間売上が非常に低く、巷で言われる低賃

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回答者：男性/ システム課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	18万円	0万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:昇給は少なくとも5年以上の勤務、客先での経験年数などに応じて評価される

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一年目の夏のボーナスはスンシであったため３万ほど。一年目の冬のボーナス

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回答者：男性/ ソフトウェア開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ システム課/ 技師

2.0

口コミ投稿日：2021年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	--万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年1回とあるが、2~3年に1回。賞与は年2回。金額は世間の平均の

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回答者：女性/ プログラマ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
302万円	18万円	0万円	50万円

年収	302万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:月給は基本給、技術手当、住宅手当から成ります。(交通費、残業代を除く)

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:評価は貰うが、給料や賞与が大きく変わることはないです。元々の給料が低い

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は少なく、技術手当等でかさ増しされている感がある。残業代は確実に

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム課/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	23万円	4万円	60万円

年収	320万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年に少しずつ上がっていくが、基本的には変わらない。評価制度:昇進には資

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

1.7

口コミ投稿日：2021年03月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	20万円	2万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給、賞与(年2回)、各種手当(技術手当、住宅手当)はあるものの、どれ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	3万円	12万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	12万円

給与制度:基本給を極限まで下げて残業代を節約するなど随所に人件費節約のための工夫

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：エンジニアの評価は低い。派遣先からの評価で基本褒められることはないから

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準が極めて低い。賞与は年2回出るが、合わせて3ヶ月ちょっと。基本

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：自分の上司がすでに決まっており、その方に評価してもらいますがその上司と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が少ないですね。そのほかに技術手当がありますがボーナスには当ては

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代はでる。基本給が技術手当でカサ増しされているため、金額的には微々

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価が曖昧なのが気になる。評価するための面談はあるが、その評価が実際の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2018年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業しないと月20万円を切ってしまいます。計上出来る残業は、全て支給さ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：安い。3年目で手取り14万程度。昇給は毎年500円。役職付きの7年目の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：現場の仕事ぶりを知る人が評価するとは限らず、むしろ知らない人に評価され

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：客先に普段常駐しているのに支店で作業をしている営業に正しく判断出来るわ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：社員数も多く支店数も多いので、公平に自分が評価されているのか不安に思う

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やりがいもあり、楽しく毎日過ごしていますが、学生時代の友人と比べると少

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とにかくボーナスが低い。 2年目の夏のボーナスの金額を見たときはさすがに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：基本的に技術の会社なので、管理系の教育・研修が物足りないと感じることは

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・残業代が全額支給されるため、働いたら働いただけ収入が増える。・深夜割

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・基本給ベースでボーナスが支払われるので、ボーナスは格安。・グループ内

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・恐らく基本給が同業他社に比べて格安。・基本給をベースにして賞与が支払

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：・入社年・等級・保有資格・残業時間等により給与が変動・年功序列ではない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年2回人事考課が実施されているが、自身がどのように評価されているかが分

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口コミ・評判に関する注意事項

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ハイテクシステム株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:初任給は20万と説明されていましたが、その内訳の

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ハイテクシステム株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ PG,TT/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月01日

福利厚生:住宅補助・寮通勤手当退職金オフィス環境:立地・建物会議室等の共有スペー

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回答者：回答なし/ PG/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月17日

福利厚生:退職金に関しては長期間務めると出るのかもしれないが、自分が退職する時に

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エヌアイシィ株式会社の年収・給与

3.2

東京都新宿区西新宿６丁目２４番１号

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:成果を上げればその分、給料が上がるのでモチベーションを上げて... 続きを見る

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株式会社アンサーの年収・給与

3.3

東京都千代田区外神田６丁目１６－９外神田千代田ビル　７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は年に1回。賞与は3月、7月、12月に支払われる。7月が... 続きを見る

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AJ・Flat株式会社の年収・給与

3.6

愛知県名古屋市中区栄2丁目2-1広小路伏見中駒ビル6B

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 組込みエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部/ システム開発エンジニア

年収・給与の改善点:給与は入社前に決まっており、基本的にあまり昇給が見込めないた... 続きを見る

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コンピューターサイエンス株式会社の年収・給与

3.1

東京都品川区西五反田２丁目１２－１９五反田ＮＮビル　１３Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:人によって評価内容に偏りがあるように思う。評価者とともに年間... 続きを見る

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クロス・ヘッド株式会社の年収・給与

3.2

東京都渋谷区恵比寿４丁目２０－３恵比寿ガーデンプレイスタワー　２７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ ー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ サーバ系エンジニア/ ー

給与制度:大手 Sier と比べると給与テーブルは低い。賞与は在籍中、... 続きを見る

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オープンテキスト株式会社の年収・給与

3.8

東京都千代田区丸の内１丁目８－３丸の内トラストタワー本館　１８Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ Project Manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ Business Network Proffessional Service/ Project Manager

給与制度:年収の12分割のみ評価制度:まだわかっていない... 続きを見る

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会社名	ハイテクシステム株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.ht-s.co.jp/
所在地	東京都中央区日本橋本町４丁目８－１４東京建物第３室町ビル

従業員数	930名
設立年	1989年
資本金	80百万円
代表者	髙山正大
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

ハイテクシステム株式会社の平均年収は333万円、年収範囲は190～648万円です（61人の正社員の回答）。

ハイテクシステム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを66件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1942件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1267件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2803件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8895件) 平均年収（正社員） 717 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。賞与に関しては業績によるが、半期... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6616件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITS / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:悪くはないが、周りが積極的に賃上げをする中いつまでも上げ渋っ... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4878件) 平均年収（正社員） 703 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3861件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:独立系という点で中途でも実力で評価される。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2779件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / サポートデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:何1回昇給あり、平社員の場合は年2回賞与があるが、役職者にな... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2315件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業（法人向け） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / エネルギービジネス部評価制度:やや実力主義。積極的に手を挙げたものが評価され上にいける。業... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2248件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回、各種手当として住宅手当が出て... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2244件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給与が業務の責任や負荷と比べると高いと思います。同じ規模の会... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1680件) 平均年収（正社員） 614 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 一般社員給与制度:インセンティブ制度になってます。売り上げに対して何%となって... (続きを見る)

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ハイテクシステム株式会社の年収・給与

ハイテクシステム株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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