回答者： 女性/ 栄養士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 460万円 | 26万円 | 1万円 | 130万円 |
| 年収 | 460万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 1万円 |
| 賞与（年） | 130万円 |
給与制度:
基本給が低いので、月給はあまり良い方ではない。しかし、賞与が多いのでトータルでみるとそれなりに貰うことはできる。年1回毎年決められた額昇給する。
同じ業界の中では給与に関しては高水準なように思う。
評価制度:
年二回上司との面談はあるが、評価が反映されているようには思えない。
恐らく、皆同じように昇給するため、中には向上心が低い人もみられる。
実力より年功序列の風潮が残っている。
基本給が低いので、月給はあまり良い方ではない。しかし、賞与が多いのでトータルでみるとそれなりに貰うことはできる。年1回毎年決められた額昇給する。
同じ業界の中では給与に関しては高水準なように思う。
評価制度:
年二回上司との面談はあるが、評価が反映されているようには思えない。
恐らく、皆同じように昇給するため、中には向上心が低い人もみられる。
実力より年功序列の風潮が残っている。
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回答者： 女性/ 技師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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