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BRUNO株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
446万円210~660万円33

(平均年齢35.1歳)

回答者の平均年収446万円
回答者の年収範囲210~660万円
回答者数33

(平均年齢35.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
456万円
(平均年齢37.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
893万円
(平均年齢41.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
310万円
(平均年齢32.6歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(39件)
すべての口コミを見る(259件)

BRUNO株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月04日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月04日
オフィス環境:
基本在宅勤務だが出社用のオフィスが三田と西新宿にある。
いずれも最寄駅からは近く複数路線あるのでアクセスはしやすい。
三田は製造関連の部署の方がほとんどで、それ以外の部署は西新宿のオフィス。
西新宿オフィスは36階で物凄く広くて綺麗。(グループ会社と合同)
商談などでお客様がくると景色の良さに感激するのでアイスブレイクにかなり役立つ。
ただ、基本在宅勤務推奨なので不要な出社はしない方針。そのため決まった席は無く、各々出社時に空いている場所に座る。隣がグループ会社の人なんてのもザラにある。

BRUNO株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月31日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:
店舗スタッフでもフリー休暇制という本部と同じ休暇日数になるような仕組みがある
有休などと組み合わせて1週間休むこともできた(店舗にもよる)
急な欠員はエリアごとで補うなどするが慢性的に人員不足しており希望休が重なると休みは取りづらく土日祝は基本休みは取れない

多様な働き方支援:
時短勤務制度がある

BRUNO株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年12月17日

回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年12月17日
企業カルチャー・社風:
前向きな人が多い印象ですが、部門によっては人員が少なく業務が圧迫しています。
部署移動などに関しても、積極的に手をあげれば社内公募で違う業務に従事することもできます。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は活発なほうだと思います。上司との話しやすさは部門により差があります。
テレワーク勤務が基本になってからは、異なる部門とのコミニュケーション機会が減り、新しく入社した方とも顔を合わせないまま一年が経過することもあります。

BRUNO株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月24日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月24日
女性の働きやすさ:
女性の役職者は多く、活躍している方が非常に多い。商品特性として女性の意見が多く取り入れられているものは多いと思う。
産休、育休などもきちんと取れるし、復帰している人も多い。女性特有の体調不良など理解のある方もとても多い印象。

BRUNO株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年03月26日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2025年03月26日
成長・キャリア開発:
入社後は本社で座学研修がありますが、ほぼ店頭で直接レクチャーを受け、実践、といった流れです。わからないことがあればすぐに聞ける、聞きやすい環境なので販売が初めてでも不安なく働きやすいと思います。

働きがい:
やはりお客様との距離が近く、直接感謝される機会が多いのが販売の仕事のいいところだとおもいます。

BRUNO株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
キャリアパスを描かなかった。
給料が安い、スキルがつかないという焦りと不安が募った。

BRUNO株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月05日
事業の強み:
自社製品がヒットしていること。ある程度ブランドの認知が進んでいること。

事業の弱み:
自社製品は他社製品に比べると機能面で劣ると感じる。

事業展望:
会社のミッションやビジョンを再定義し、社員全員に落とし込むということをやったほうがいいと思います。

在籍中、会社の動向が上から降りてこなかったので、自分で株主向けの資料などをみて把握していました、

一販売スタッフとしては、株主のために働くよりも、目の前のお客様のためにはたらきたいです。

BRUNO株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月04日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 420万円 0万円 30万円
年収 450万円
月給(総額) 420万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
昇給は評価面談に応じて年2回。
賞与は評価面談後の評価次第で金額が変わる。
子女教育手当や、役職手当、功績手当などがある。テレワークをある程度の割合ですると手当がもらえる
あとは持株会などがある。

評価制度:
昇進に関しては年功序列ではなく、実力主義。各部署の上長が推薦し、役員会議などで決定される。
昇進のタイミングは評価面談によって行われることが多い印象。