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回答者別の社員口コミ(日清医療食品株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
企業文化・社風・組織体制:人見知りの方は、決まったグループができているとなかなか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
企業文化・社風・組織体制:各事業所の規模により、配属される社員数が決められていま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:管理職にはなれますが、忙しすぎて家庭との両立が時に難しく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
女性の活躍・女性管理職:女性が多く働いているので、活躍している人がたくさんいます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】上司のさじ加減一つで、自分の意思
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】栄養士として、現場も事務も本社勤務も自分
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
入社理由・入社後の印象:入社日がなかなか決まらず、勤務先も場所が分からず、自分で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
入社理由・入社後の印象:たくさんの施設と契約がある=実績があると思い、入社しまし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:中途採用でも意見しやすく、話し合いがもうけられます。ベ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】年齢層が高く、パートさんと社員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】業界シェア33%以上を目標にし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】調理師、栄養士ともに女性が多く、研修も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】自分から発信しないとな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性の割合は多いので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】目標とプランがしっかりしている
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】どの事業所へ行っても、ベテランがいて、新しい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】経験がある方はすぐに仕事を任せられます。また
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】現場に派遣され、支店や本社での研修もふんだん
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】合わない人はとことん合わない
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】栄養士さんとして、やりがいや
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
雇用の安定性:社員は守られています。給与、賞与など待遇がいいです。管理栄養士は資
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
働きがい:パートさんとの意見の違いから、自分の献立が全く違うものになって提供され
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
働きがい:栄養士さんは、交流が増えると、様々な方と話せるので経験値が少なくても、
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日清医療食品株式会社の回答者別口コミ (796人)

  • チーフ / 栄養士 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.7
最新の回答:2024年01月16日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年09月29日
  • 管理部 / 一般職 / スーパーバイザー 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年12月05日
  • 名鉄病院 / パート / 厨房の調理補助 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.9
最新の回答:2022年02月25日
  • 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年05月30日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年10月05日
  • 栄養士 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年11月13日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2006年時点の情報
最新の回答:2018年10月17日
  • チーフ 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年12月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2019年05月23日
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