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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年03月06日

成長・キャリア開発:
資格手当は充実していると思う。やる気さえあれば、負担なく資格取得に励むことができると思う。

働きがい:
ある程度の裁量を持たせてもらえるので、自分の意見を発言しやすい。自分で決めていけるところにやりがいを感じる。

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月10日

成長・キャリア開発:10年くらい勤めると、行き詰まりを感じる。外で通用するのはL

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年08月14日

成長・キャリア開発:不動産鑑定士の資格取得やMBA取得のためのプログラムが用意さ

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回答者：女性/ 経営企画、事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月14日

成長・キャリア開発:一人一人に裁量があるため、成長する機会は多いと感じる。新卒入

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:資格手当がもらえるものもあり、サポートは充実している。若手の

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回答者：男性/ 審査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月16日

成長・キャリア開発:資格取得の手当はある。キャリア開発、成長という面で実現するの

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回答者：男性/ リテール/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年12月13日

成長・キャリア開発:研修は非常に充実している。資格取得も推奨されており、資格取得

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業

1.8

口コミ投稿日：2022年07月22日

成長・キャリア開発:特にない。ただし、情報量は豊富。働きがい:ほとんど感じられな

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回答者：男性/ 事業法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月05日

成長・キャリア開発:若手への支援は手厚い。中堅層は業務が忙しく、年齢的な壁もあり

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回答者：男性/ 審査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年02月04日

成長・キャリア開発:資格を無理に取らせるということはなく、結局は自分でどう成長し

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月11日

成長・キャリア開発:自分で挑戦する人にはサポートも多くやりがいがある。働きがい:

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月04日

成長・キャリア開発:研修はマナー研修程度しかない。営業部店は長い期間あるらしいが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月16日

成長・キャリア開発:資格手当、研修制度は充実していると思う。働きがい:ほかの銀行

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回答者：男性/ 金融営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月26日

成長・キャリア開発:日々自助努力が必要。資格取得等は支援あり働

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 市場営業部

2.3

口コミ投稿日：2022年03月02日

成長・キャリア開発:資格奨励金などは一般的な金融機関的な感じで可もなく不可もなく

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月16日

成長・キャリア開発:本部機能も多く、キャリア形成は幅広い。働きがい:2年目には営

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回答者：男性/ 金融専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月02日

成長・キャリア開発:自ら手を上げて希望する業務に応募するジョブポスティング制度が

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月06日

成長・キャリア開発:研修などはたまにあり、商品知識を深められ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】上司の考えで異動をさせても

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】社員の自己啓発や、働きやすさより対外的

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：PayforPerformanceを唄いながら結局昇給はエスカレーター

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：部をまたいで勉強会の機会を与えられることがある。意欲のある人には色々

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

教育・研修：全社員のTOEIC受験が必須ながら、その効果があまりない。海外留学制

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：上司がしっかりと部下の意見を聞いて、時には仕事の進め方に反映してくれる

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：【目標の決め方】曖昧で決めにくい。評価も目標の達成度で決められるが、細

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

成長・キャリア開発：専門性を身に付けた若手社員の転職が続き、人材が枯渇しかけてい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

働きがい：とは言え、民間銀行は公益性よりも収益が重要。自らの利益を追求するあまり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】面談の機会はたくさんあるの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月30日

成長・キャリア開発:希望はある程度聞いてくれるが、実際の人事はあまりそれに応えて

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回答者：女性/ ヴァイスプレジデント/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ ヴァイスプレジデント

4.9

口コミ投稿日：2023年08月20日

成長・キャリア開発:資格取得制度は充実していた。勉強会や研修も多く、資格取得奨励

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】研修充実、若手の育成には熱心。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月03日

成長・キャリア開発:資格に頼るというよりも、経験を積んでいくイメージがありました

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月12日

成長・キャリア開発:当初は海外留学制度などがあったが一時国有化などを経て規模を縮

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回答者：男性/ 営業担当/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年01月19日

成長・キャリア開発:年齢に関係なく、仕事をやることが可能で、成長ができる会社だと

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：私の新卒入社時は1ヶ月の本店での研修があり、その後支店へ配属という形

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会社名	株式会社あおぞら銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	https://www.aozorabank.co.jp
所在地	東京都千代田区麹町６丁目１－１ソフィアタワー　１Ｆ

従業員数	1928名
連結従業員数	2263名
設立年	1957年
資本金	100000百万円
代表者	谷川啓
決算月	3月
上場年	2006年
平均年収	803万円
平均年齢	42.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社SBI新生銀行 3.4 口コミ(1000件)
2		株式会社八十二銀行 3.3 口コミ(521件)
3		株式会社広島銀行 3.3 口コミ(512件)
4		株式会社千葉銀行 3.2 口コミ(836件)
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