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サンケン電気株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。サンケン電気株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを242件掲載中。ライトハウスは、サンケン電気株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月21日

福利厚生:寮は安く、駐車場もあり車が停められます。最近リフォームされたのでとても

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月28日

福利厚生:基本的には整っています。オフィス環境:新棟となりフリーアドレス制となっ

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回答者：男性/ 半導体/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月08日

福利厚生:通勤に1.5時間以上かかる若手は寮に入れるため、若いうちは出費を抑える

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回答者：男性/ 推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月02日

福利厚生:住宅補助、寮への入寮は入社数年と制限があるため希望しても全員がもらえる

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月01日

福利厚生:社宅なし寮あり通勤手当：出社日数×切符代退職金：成果主義に基くポイント

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月28日

福利厚生:新人独身寮あり。通勤手当、退職金あり。オフィス環境:志木駅より徒歩12

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回答者：男性/ 製品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年06月19日

オフィス環境:本社に新しい建物（ものづくり開発センター）を建てて、オフィスや実験

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年01月18日

福利厚生:一部上場だけあって福利厚生は充実していると思われる。コロナの影響で在宅

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回答者：男性/ 生産/製造技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年12月13日

福利厚生:退職金・財形貯蓄・持株会など基本的なところは揃っている。しかし住宅補助

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回答者：男性/ 生産本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年09月19日

福利厚生:入社数年は希望者は寮に住むことができる。ただし、実家から会社までの距離

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月08日

オフィス環境：アルバイト等を雇えば良いものの、部屋の掃除やゴミ出しなど正社員が順

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：育児休暇、時短勤務が周囲への遠慮なく取得可能である。男性社員が育児休暇

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】通常の年一回の健康診断、担当業務に応じて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】制度が充実し過ぎていて、会社の負担が大き

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：良いと書いた内容に関連しますが、休暇が多い分、稼働日が少なくなることや

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：以前より福利厚生制度は後退、人事部の運用と言う言葉だけで解釈があり殆ど

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】法令と諸条例には最低限の制度はあり、禁煙

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日

福利厚生：法令と社外からどう観られかが最優先なので、法令には敏感に対応するが、解

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年08月30日

福利厚生:退職金はほどほど。私の在籍した時には住宅補助は無し。持ち株制度はあった

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回答者：男性/ プロセス技術/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月16日

福利厚生:手当などはしっかりしている会社。退職時には見込みのボーナスも支給される

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2016年12月24日

福利厚生：年間休日が約130もある点、土曜日出社が年に1,2回しかないのは素晴ら

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回答者：男性/ 回路設計/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年08月12日

福利厚生:ごくごく普通だと思う。良くも無く、悪くもないと思う。オフィス環境:部署

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員の活躍度】会社グループ全体での報告があるが、所属部署の意向に沿っ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】部活動は存在するが、社員の参加者数は極めて少な

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】毎週水曜日がノー残業デーとしているが、社内全

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：社員数が多いので福利厚生は充実している。　社員食堂や売店も充実している

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

福利厚生：サンケン興産（現在は別名称）が福利厚生を受け持っており、様々なところの

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2.9

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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福利厚生制度の満足点:強制的に召集される様な行事は一切ありません。福利厚生制度の改... 続きを見る

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会社名	サンケン電気株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.sanken-ele.co.jp/
所在地	埼玉県新座市北野３丁目６－３

従業員数	1074名
連結従業員数	9106名
設立年	1946年
資本金	20896百万円
代表者	和田節
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	683万円
平均年齢	44.8歳
※ 一部、四季報データ参照

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