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株式会社島忠の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社島忠で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを750件掲載中。ライトハウスは、株式会社島忠への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗運営部

4.1

口コミ投稿日：2023年10月12日

女性の働きやすさ:福利厚生は時短勤務使えるのでいいと思います。しかし販売職なので

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗スタッフ

2.6

口コミ投稿日：2023年10月12日

女性の働きやすさ:力仕事が必要な部門には男性が優先的に配属されます。管理職登用に

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月10日

女性の働きやすさ:サービス業なので当たり前ですが、店舗にいる限りは働きやすいとは

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月30日

女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。店長ともなるとほとんどが男性だと思う。本

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年10月21日

女性の働きやすさ:女性、特に若手女性社員の起用は目立ちます。やる気があれば若手で

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月22日

女性の働きやすさ:女性の管理者を登用したい姿勢で昔よりはかなり増えたと思うが、割

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月09日

女性の働きやすさ:女性のキャリアアップは希望すれば挑戦できる環境だと思います。働

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月12日

女性の働きやすさ:育休を取得している女性が2名いました。しかし、復帰後は正社員で

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ なし

3.3

口コミ投稿日：2021年10月12日

女性の働きやすさ:産休や育休を取っている人は多いと感じる。その後の復職も、時短勤

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ フロアマネージャー

2.1

口コミ投稿日：2024年02月12日

女性の働きやすさ:女性が活躍されてるイメージがある。育休などを取ってから復帰して

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回答者：回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

女性の働きやすさ:現状はとても女性の管理職が多くなっ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ スタッフ

3.2

口コミ投稿日：2024年04月01日

女性の働きやすさ:女性の管理職は少しずつ増え

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月23日

女性の働きやすさ:店舗によりばらつきが大きいです。本部勤務の方は土日祝休みなので

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年02月18日

女性の働きやすさ:店舗によるが、人員不足の店舗だと休暇が取りづらい。人間関係は悪

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月14日

女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境を積極的に取り入れている会社。制度が充実し

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年11月18日

女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきているので、男女関係なくチャレンジできる

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回答者：女性/ 家具/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年04月11日

女性の働きやすさ:時短社員(ママさん社員)が数名いるが、時間通りに退社できている

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回答者：男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗運営部/ その他

3.5

口コミ投稿日：2023年12月27日

女性の働きやすさ:女性管理職の登用はしようとしていますが、管理職業務の仕事量が子

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月21日

女性の働きやすさ:小売業なので土日に休みをとる

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回答者：回答なし/ スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月12日

女性の働きやすさ:女性管理職の割合を増やせるよう会社が動いていました。管理職を目

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年11月07日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。産休なども積極的に取得させてもらえる環境で、

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月14日

女性の働きやすさ:長期休暇はとりづらいです。会社では夏に9連休推奨としていますが

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年06月14日

女性の働きやすさ:比較的女性の社員が多いと感じる。パートさんも女性が多い。育休や

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月02日

女性の働きやすさ:力仕事が多いので、体力仕事が苦手な方は考えた方がいいと思います

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月27日

女性の働きやすさ:パート・アルバイトさんも含めて女性も多い環境なので、月経通など

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月14日

女性の働きやすさ:女性役職者も増えてきています。また、産休育休はしっかり取れるの

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月07日

女性の働きやすさ:女性の活躍を応援している会社なので、産休後、育休後にまた会社に

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗/ スタッフ

4.7

口コミ投稿日：2021年06月29日

女性の働きやすさ:女性社員もたくさんいて、店舗でも本部でも男女関係なく働いている

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月23日

女性の働きやすさ：妊娠した人は育児休暇の取得、産休があります。日数は一般的にかわ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月23日

女性の働きやすさ：どの企業もあるあるだと思いますが、女性が多く働いている環境です

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月01日

女性の働きやすさ:非常に働きやすいです。産休、育休はもちろん取れます。それによっ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗/ スタッフ

4.0

口コミ投稿日：2020年11月14日

女性の働きやすさ:会社は女性が働きやすい環境を少しづつではあるが整備しようとして

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年11月14日

女性の働きやすさ:ホームセンター業界では珍しく女性が多いので、職場に理解があるの

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.7

口コミ投稿日：2021年01月29日

女性の働きやすさ:女性の管理職が増えている産休や育休制度もしっかりしており考えら

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月21日

女性の働きやすさ:働きやすいと思う。女性の役職者も増

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会社名	株式会社島忠
業界	流通・小売（ホームセンター）
URL	https://www.shimachu.co.jp/
所在地	埼玉県さいたま市中央区上落合８丁目３－３２

従業員数	1579名
設立年	1947年
資本金	16533百万円
代表者	岡野恭明
決算月	8月
上場年	1979年
平均年収	496万円
平均年齢	36.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社島忠 3.3 口コミ(750件)
2		コーナン商事株式会社 3.2 口コミ(1354件)
3		株式会社コメリ 2.9 口コミ(2548件)
4		アークランズ株式会社 2.9 口コミ(1465件)
5		株式会社ケーヨー 2.9 口コミ(530件)

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(2.9)	株式会社ハンズマン口コミ(167件) 平均年収（正社員） 295 万円残業時間（月間） 28 時間
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