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キッコーマン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
666万円250~1050万円31

(平均年齢36.7歳)

回答者の平均年収666万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数31

(平均年齢36.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
631万円
(平均年齢36.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
672万円
(平均年齢39.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
817万円
(平均年齢39.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(26件)
すべての口コミを見る(133件)

キッコーマン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月20日

回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品開発本部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年03月20日
福利厚生:
住宅補助が非常に手厚い。定年まで借り上げ社宅が使えるので家を購入する方は一握りだと思われる。一人世帯であれば野田地区で8万円上限で自己負担は15%程度である。世帯状況によっては最大15万ほどまで上限が引き上がるので、不満に思うことは少ないのではないか。独身者に至っては水道光熱費まで出してもらえるので、本当に生活費がかからない。

オフィス環境:
研究所は非常に綺麗である。フリーアドレスなのでストレスは少ないように思う。

キッコーマン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は取りやすい。申告(上司にメールや勤務管理ツールなどで連絡)をすればいつでも取得ができる印象。特段申請書類のようなものは必要ない。

多様な働き方支援:
コロナ禍よりリモートワークができるようになったが、上司や職種によって使用できる頻度にはばらつきがある。コロナ禍暫定対応のようだが、4月以降どうなるかはまだ方針が出ていない。

キッコーマン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 男性/ 生産・製造技術(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:
トップダウンでやりづらい。
上長の言ったことは絶対、という雰囲気がある。

組織体制・コミュニケーション:
昭和体質の人が多く、時代遅れ

ダイバーシティ・多様性:
ない

キッコーマン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 男性/ 生産・製造技術(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:
休暇はとても取りやすく、結婚出産後も働きやすい。

キッコーマン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年07月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月28日
成長・キャリア開発:
保守的な企業なので、仕事上で成長できるかというと、一定ライン以上は難しいと思います。
ただ、個人次第ではチャレンジできる事もあるので、そこも部署次第です。

働きがい:
ワークライフバランスがしっかりしているので、仕事とプライベートを分けたい方には、かなりおすすめです。給料も悪くはないので。

キッコーマン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月15日
事業の強み:
国内においては、しょうゆがトップシェアであり、ケチャップやつゆ等も上位を占める。安定はしているが、国内市場の状況を考えると大きなヒット商品を生み出すか、新たな分野を開拓するかでないと売り上げの伸長は望めない。
一方、海外事業は稼ぎ柱であり北米での売上を中心に大きな売上、利益を上げている

キッコーマン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月24日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:
給与、賞与を合わせた年収は一般的な食品メーカーと同レベルであり、特段高いわけではない。一方で福利厚生を含めると他社よりも満足度が高いだろう。社宅制度使用対象者の場合、自己負担ほぼなしで住宅費用を会社がまかなってくれる。また独身で社宅制度を使用できる場合、35歳までは別途手当が支給されるので住宅、光熱費、食費がほぼかからずに生活することができる。社宅制度を使えない人(独身で実家から2時間以内で通える場合、既婚者で世帯主ではない場合)にとってはこれらの恩恵を受けれないため不平等感はあるかもしれない。会社としも現行の社宅制度には問題があると認識しており、社宅制度の見直しを進めているので今後制度が変わる可能性はある。