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株式会社オリエンタルランドの営業系（営業、MR、営業企画他）の口コミページです。株式会社オリエンタルランドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5802件掲載中。ライトハウスは、株式会社オリエンタルランドへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マネージャー

4.1

口コミ投稿日：2024年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	54万円	0万円	190万円

年収	1100万円
月給（総額）	54万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	190万円

給与制度:若手のうちは極めて低い。また年齢を重ねたとしても昇格しないと給料は上が

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マネージャー

4.1

口コミ投稿日：2024年01月24日

勤務時間・休日休暇:現場部門とオフィス部門で大きく異なる。現場部門はシフト勤務。

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月06日

勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすく取得率も高い。残業も基本的には少ない方で

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回答者：男性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年05月04日

組織体制・コミュニケーション:上司は常に見ている感じはしない。自身をきちんと発信

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回答者：男性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年05月04日

事業の強み:常に、新しいものを生み出そうとしている点には評価できる。事業の弱み:

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0

口コミ投稿日：2024年01月23日

企業カルチャー・社風:1年しか働きませんでしたが、挑戦する職場は多いと思います。

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回答者：男性/ キャスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 運営部/ 準社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月04日

勤務時間・休日休暇:アルバイトなのでシフト制　融通はききません他の人にあげたり、

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回答者：男性/ キャスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 運営部/ 準社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月04日

企業カルチャー・社風:特に無いです組織体制・コミュニケーション:コミュニケーショ

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回答者：男性/ キャスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 運営部/ 準社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月04日

成長・キャリア開発:上司に対して意見の言いやすさなど自分のスキル成長などはできる

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月06日

働きがい:顧客が楽しむ姿を目の当たりにで

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ マネージャー

4.1

口コミ投稿日：2024年01月24日

女性の働きやすさ:現場部門でなければ働

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】夢をお客様に提供する、一番分かりやすいカタチ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

成長・キャリア開発：お客様の笑顔を大切にすることが我々の任務です。その為に、何を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月13日

成長・キャリア開発：この世界は限界はありません。お客様のニーズは常に変わりますし

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月16日

事業の強み:オリエンタルランドは常に事業の多角化を目指している企業です。事業の多

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月06日

福利厚生:テーマパークパスポート割引:パークのパスポートを割引価格で購入すること

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは思っていたほど少なく感じましたが、ギャ

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月06日

成長・キャリア開発:新商品向けの市場調査、アンケートの集計、企画会議への参加、議

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月06日

勤務時間・休日休暇:私が在籍していた部署での勤務時間に関しては残業が少なく、ワー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

勤務時間・休日休暇：交流ではないかもしれないが、自分はマネージャーであった事から

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

企業文化・社風・組織体制：社員同士の合流で気になる点は、正直、無いと思われる。無

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

勤務時間・休日休暇：自分は妻子ありであったので休みの合流は、ほぼ無かったが、他の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周囲からのサポート】クイックという相談窓口があり、近場の仲間、上司

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

仕事内容：【仕事の進め方】現場は契約社員以上が準社員を完了し、日々のオペレーショ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

企業文化・社風・組織体制：上司との面談が定期的に実施されることから、個々の不平不

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年次で昇給が見込めるため、年収は文句な

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月06日

組織体制・コミュニケーション:サンクスデーへの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

企業文化・社風・組織体制：上司、部活の上下関係は、さほどなく趣味が合えばどんどん

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

企業文化・社風・組織体制：マネージャー以上となると、ごとの会社でもある光景、売上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

社内制度：【社員交流のための制度】フレンドシップ(労働組合)があるものの、正直、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】ここも特記事項はなく、相談しやすい環境を構

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

社内制度：【社員交流のための制度】パフォーマンス・コミュニケーション・シート(P

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

福利厚生：年に10枚のディズニーチケットが配布される。また隣接地したイクスピアリ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月08日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】日々、コミュニケーションが取れる環境は整っ

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回答者：男性/ 営業企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月16日

福利厚生:福利厚生は充実して

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社オリエンタルランド
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.olc.co.jp/
所在地	千葉県浦安市

従業員数	4845名
連結従業員数	6007名
設立年	1960年
資本金	63201百万円
代表者	上西京一郎
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	697万円
平均年齢	41.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.6 口コミ(511件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(5802件)
3		株式会社ルネサンス 3.5 口コミ(1216件)
4		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1642件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(509件)

(3.4)	株式会社マルハン口コミ(2867件) 平均年収（正社員） 460 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業マネージャー・営業管理 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:パチンコというイメージの悪さについて向き合っているようで向き... (続きを見る)

(3.7)	合同会社ユー・エス・ジェイ口コミ(2602件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業系（営業、MR、営業企画他） / 現職（回答時） / 非正社員勤務時間・休日休暇:パーク開園の30分前頃から順に出勤し、9時までにはほとんどの... (続きを見る)

(3.7)	株式会社LAVAInternational 口コミ(2468件) 平均年収（正社員） 322 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 経理 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:ワーキングママも多く、働きやすい環境が整っている。お休みも取... (続きを見る)

(3.0)	コナミスポーツ株式会社口コミ(2087件) 平均年収（正社員） 408 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / インストラクター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の弱み:流行りに乗るのが遅すぎる。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ダイナム口コミ(2020件) 平均年収（正社員） 463 万円残業時間（月間） 11 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:店舗所属者は基本的に固定休ではないので、まとめて予定などを立... (続きを見る)

(3.1)	セントラルスポーツ株式会社口コミ(1186件) 平均年収（正社員） 396 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / インストラクター / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ただスポーツを教える！みたいな風に思っていたが、集客や入会な... (続きを見る)

(3.2)	株式会社コシダカ口コミ(1017件) 平均年収（正社員） 352 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店長 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給は数字結果を出すことで上がっていきます。賞与も同じです。... (続きを見る)

(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(977件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / パーソナルトレーナー / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦する機会に関しては、トレーナーはカウンセラーにセッション... (続きを見る)

(3.1)	株式会社バンダイナムコアミューズメント口コミ(966件) 平均年収（正社員） 764 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 店舗スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員勤務時間・休日休暇:パートナー社員は基本7.5時間の勤務、多様な働き方支援:特に... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ガイア口コミ(925件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / パチンコ / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 副店長成長・キャリア開発:PCスキルなどは非常にあがります。資格はないです。働きがい:... (続きを見る)

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