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株式会社東精エンジニアリングの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
540万円350~850万円12

(平均年齢33.9歳)

回答者の平均年収540万円
回答者の年収範囲350~850万円
回答者数12

(平均年齢33.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
680万円
(平均年齢38.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
850万円
(平均年齢58.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
500万円
(平均年齢31.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
450万円
(平均年齢26.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社東精エンジニアリングの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ -/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 38万円 8万円 164万円
年収 620万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 164万円
給与制度:給与は同規模のほかの社に比べるとそこそこ良いのではないかと思います。月
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回答者: 男性/ 精密機器製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 3万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:毎年必ず昇給しているし、昇給率も約3%で安定している。賞与は年合計約6
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は少ないが、業績は安定しているためボーナス支給は平均して高いと思
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回答者: 男性/ 制御設計/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 7万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 175万円
給与制度:年齢給評価制度:部門の管理職に一任。去年から評価制度
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:残業代はちゃんと出
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与のベースは最初の内は少ないが、残業や休日出勤など、手当はある程度き
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株式会社東精エンジニアリングの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月13日
福利厚生:年間122日休み。年末年始は長かったです。一般の企業よりはよい感じです
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同年代に比べれば高収入です。ただ、それなりの覚悟は必要だと思います。昇
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3.6
大阪府大阪市北区天満1丁目26-3OSG本社ビル
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ ikiiki/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価制度:昇進は実力主義で決まるが、年収は全体最適と称して自身が良くて... 続きを見る
2.8
東京都新宿区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:業界にもよると思いますが、同規模の会社と比較すると悪くはなか... 続きを見る
3.8
東京都八王子市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は高く、ボーナスも多い。同年代の平均と比べると多いと... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市中村区長戸井町3丁目12
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:機械があまり売れてない割に赤字でも社長の人柄で必ず少なからず... 続きを見る
3.5
東京都新宿区西新宿3丁目7-1新宿パークタワー 35F
メーカー・精密・医療機器
2.9
愛知県一宮市高田字池尻1
メーカー・精密・医療機器
2.9
長野県千曲市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:最近になって業績評価制度を導入。昇進や昇格の基準にしている模... 続きを見る
3.4
東京都品川区戸越5丁目4-3AZ SHINAGAWA BLDG. 5F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年一回の面談がありますが、何を基準に昇級や賞与の評価をしてい... 続きを見る
2.3
静岡県浜松市北区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】基本給は多いが、年収は少... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区本町1丁目6-2
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ その他
給与制度:T→G1→G2→G3→専門職という形で昇格していき、昇格する... 続きを見る

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