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株式会社エヌエフ回路設計ブロックの評判・口コミ｜転職・採用情報

神奈川県横浜市港北区綱島東６丁目３－２０
評判スコア84点 詳細
34件
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エヌエフ回路設計ブロックの口コミ・評判をご紹介！エヌエフ回路設計ブロックで働く社員や元社員から、エヌエフ回路設計ブロックの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします！

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答13件
気になる点の回答6件
気になる点
女性の活躍・女性管理職

会社としては女性の雇用、活躍を進めているようだが、業界的にもまだあまり充足はしていない。安定した社員に優しい会社であることは間違いないので、これからは女性の方も積極的に当社に応募・入社していただきたい。

2019年頃
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
口コミ投稿日：2019年07月22日
参考になった！0
良い点
企業文化・社風・組織体制

少数精鋭のため、部署の垣根を越えてみなさんとても協力的で、会社として仕事をしていると言える。自分は営業職で、お客様のご要望により仕様変更が多く発生するが、その度に設計・開発の担当者が迅速に動いてくれる。

2019年頃
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
口コミ投稿日：2019年07月22日
参考になった！0
口コミをすべて見る34
評判スコアの詳細12人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは？
職場の
人間関係
点
承認・称賛
する社風
点
仕事を通じた
達成感
点
仕事を通じた
成長感
点
責任・権限
のある仕事
点
本業での
社会貢献
の実感
点
仕事を通じた成長
に関する社員の声
2015年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
仕事を通じた成長
一般事務能力や仕事の進め方（段取り）の基本から身につけることができる。担当業務の幅や責任も大きいため、短期間で業務に必要となる知識や経験を得ることができる。また、特定の部署に限らず、全社的に「人を育てる」文化が根付いているように感じる。周囲の人間関係も良いため、業務の相談を気軽にできるなど、周囲のサポートを得られやすい環境である。ただし、1人ひとりに対する期待が大きく、業務量も多いため、積極的にスキルを身につけ、能力を向上させていく姿勢が社員に求められている。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
参考になった！2
2013年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
仕事を通じた成長
【スキルアップのための取り組み】上司が朝から晩まで怒鳴り散らしている環境だったので、従業員同士、必要なこと以外コミュニケーションをとれない環境だった。したがって、スキルアップには全くつながらない環境だった。
30代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
参考になった！1
事業での社会貢献
に関する社員の声
2015年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
事業での社会貢献
製造している機器は、新製品・新技術の開発や、大学での研究などで使われている。自分の業務が科学技術の発展に繋がっている点でやりがいを感じる。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
参考になった！1
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他社と比較
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社エヌエフ回路設計ブロック
回答者の平均年収
600万円
平均年齢：34.6歳
10人の社員・元社員の回答より
四季報調べ：697万円（42.4歳）
回答者の納得度
84点
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）
に関する社員の声
2011年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）
給与・賞与ともに他の同業他社あるいは同規模の中小企業と比較するとかなり待遇が良い方です。
基本的に時間外超過分は残業手当として全部支給されます。
賞与は多少の増減はありますが夏・冬合わせて年間で5ヶ月相当が多いです。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
参考になった！1
気になる点
2017年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）
評価制度が部下を評価するためだけのものなので、上の給料が適正かどうかを考える機会が会社にもないところ。こんな感じではいつまで経っても年収伸びないと思ったので転職活動を開始する。という人は多い。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2017年12月03日
参考になった！0
良い点
2017年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）
中小企業にしては平均的な給料を保っているところ。でも年配者だらけで給料の伸びはしぶい。多少だけど安定を望むなら良いかもしれない。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2017年12月03日
参考になった！0
2015年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）
満足している。同業界の他社と比較しても、見劣りしないと思う。サービス残業は一切なく、働いた分だけきちんと支払われる。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
参考になった！1
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給与・年収の詳細他社と比較
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社エヌエフ回路設計ブロック
回答者の平均勤務時間
9-10時間
16人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
92点
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社エヌエフ回路設計ブロック
福利厚生全般の納得度
82点
12人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
良い点
2015年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
福利厚生
クラブ活動で、私が所属しているのは、フットサル部ですが、補助制度があるので、費用負担はほとんどなく（交通費負担だけで）活動できています。普段あまり接点がない他部署の方との接点にもなるいい機会と思います。
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2015年09月08日
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福利厚生の詳細他社と比較
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社エヌエフ回路設計ブロック
教育・研修制度
75点
12人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
気になる点
2019年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
教育・研修
新入社員教育はかなり充実しており、各配属先での研修、各階層別での研修など、ある程度ポイントでの研修体系はしっかりしているが、例えば外部講師を招いた研修など、自らの担当業務とは少し異なる研修もあってもいいのかなと思う。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2019年07月22日
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気になる点
2015年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
教育・研修
もともとレベルの高い技術者が多い会社だったためか、自分でどんどん学んでいくことができる人には素晴らしい環境だが、そうではない人のサポート体制が弱いのではないか？と思う。ある種、職人的な技術者が多いような印象。
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2015年09月08日
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社内制度の詳細他社と比較
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社エヌエフ回路設計ブロック
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
8人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
2015年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
仕事のやりがい・キャリア
従業員数規模からすると中小企業ではあるが、グループ会社も複数社あり業務範囲は多岐にわたる。部署のメンバーからOJT、サポートをうけつつ担当業務を遂行する中で、自身の成長がわかり、やりがいが湧いてくる。
50代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
参考になった！2
2013年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
仕事のやりがい・キャリア
【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の仕事ではあるが、評価する管理職の感性で、すべてが決まるので、20回以上やり直しを命じられることもあり、無駄が多いと思った。
30代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
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2013年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
仕事のやりがい・キャリア
【やりがいに感じる点】ギスギスした環境の中で、やりがいを感じられることはほとんどなかった。
30代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
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仕事・キャリアの詳細他社と比較
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社エヌエフ回路設計ブロック
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかと言うと
挑戦的な社風だ
8人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
企業文化・社風・組織体制
に関する社員の声
良い点
2019年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
企業文化・社風・組織体制
少数精鋭であるため、部署の垣根を越えて非常に協力的な社員が多く、そのための体制も構築されているといえる。自分は営業でお客様からのご要望により製品の仕様変更を検討する機会が多いが、都度、設計・開発、生産の社員が相談に応じてくれる。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2019年07月19日
参考になった！0
良い点
2019年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
企業文化・社風・組織体制
少数精鋭のため、部署の垣根を越えて協力し合う体制がかなり構築されている。自分は営業職で、お客様のご要望で製品の新しい仕様を検討する機会が多いが、設計・開発、製造部署含めみな親切で親身に相談に乗ってくれる。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2019年07月18日
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良い点
2019年頃
株式会社エヌエフ回路設計ブロックの転職・就職・採用の口コミ情報
企業文化・社風・組織体制
少数精鋭のため、部署の垣根を越えてみなさんとても協力的で、会社として仕事をしていると言える。自分は営業職で、お客様のご要望により仕様変更が多く発生するが、その度に設計・開発の担当者が迅速に動いてくれる。
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系 / 株式会社エヌエフ回路設計ブロック
口コミ投稿日：2019年07月22日
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職場の雰囲気の詳細他社と比較
株式会社エヌエフ回路設計ブロック
電機・精密機器関連
http://www.nfcorp.co.jp
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