スズケンの入社前とのギャップ

3.1

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月26日

入社理由:
薬局でバイトしておりMS業務を見たことがあったため

入社前に認識しておくべき事:
作業時間前の出社は当たり前、その時間で作業しないと業務に支障が出る上、その時間の時間外は付かない（上司が付かないから付ける雰囲気でない）のが常習化している。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2026年01月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも...続きを見る（全114文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
良くも悪くも外に出れば自分で時間が使えるので、その点は想像通りだった。
出荷調整の影響で営業以外の業務が多く、純粋に営業活動にさける時間がなかなかない。あったとしても仕事が増えそうで、消極的になる。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 千葉営業部千葉支店/ 統轄課長

4.3

口コミ投稿日：2025年12月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:人が減...続きを見る（全46文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
人が減る一方でやることがまだ増大し中々自由に休みを取りづらい

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回答者：女性/ 管理薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2025年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:健康創...続きを見る（全43文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
健康創造を掲げている会社でありながら、喫煙者が多いこと

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2025年02月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:基本的...続きを見る（全39文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
基本的に医療機関の何でも屋さん。御用聞である。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年06月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業で...続きを見る（全106文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
営業であるが薬の供給ができない状況である為、医療機関への手配が仕事になっている。商品手配が仕事になってある為、やりがいがないがそれだけ給料が貰える。
夜間でも配達がある部署もあるので

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回答者：女性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年07月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:医薬品...続きを見る（全95文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
医薬品を主に扱うと考えていたが、それ以外の商材がかなり多かった
最近はモノよりコトを重視している
モノは二の次になってきていることが顧客とすれ違う原因になると思う

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業な...続きを見る（全73文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
営業なのである程度は覚悟していたが、ノルマがある。
毎月の売上と月末になると注力している医薬品の軒数のノルマがある。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業が...続きを見る（全69文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
残業がおおい。出荷調整の嵐で激務問い合わせは絶え間ない。
多分出荷調整がなければ、比較的楽な仕事だとおもう。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年10月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:医薬品...続きを見る（全50文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
医薬品出荷調整に追われる日々が続いており疲弊している部分があります。

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回答者：女性/ 医療機器開発/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2025年07月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前...続きを見る（全84文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は大企業なので歯車の歯として働くイメージでしたが、年数が経つに連れて責任ある仕事を任せてもらえてとてもやり甲斐を感じて働けました。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年07月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:土日休...続きを見る（全54文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
土日休みと書いてるが、現実は土曜日当番があるので現場配属になれば注意が必要。

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年11月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前...続きを見る（全40文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前と入社後のギャップはそこまで感じなかった。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2022年10月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:医療機...続きを見る（全147文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
医療機関を相手にする仕事であり、MRよりも現場に近い立場なので、やりがいを感じる場面は多く、ギャップは概ね感じませんでした。

人にもよるかと思いますが、基本的に自分よりも立場や社会的地位の高い方を相手に営業するので、プライドの高い方は違和感を感じるかもしれません。

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年09月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:社会人...続きを見る（全126文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
社会人は忙しい。
プライベートもある程度犠牲にせざるを得ない。
ただし以前と比べたら、働きやすくなった。
（休暇取りやすくなり、残業時間の減少）
ただし、管理職は残業代が出ないので、部下ができなかった仕事もやらなければならない。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:完全週...続きを見る（全91文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
完全週休2日制ではない。月1回は休日勤務と月1.2かいは夜間当番があります。
夏休みは2日だけ。年末年始も当番なので、休めません。
長期休暇は取れません。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:大いに...続きを見る（全68文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
大いに失敗してくださいと言われるが、コンプライアンス最上位のため、事細かく監視体制にあり窮屈さを感じる。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:配送や...続きを見る（全54文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
配送や価格交渉の面がここまで負担になっていることが入社前とのギャップだった。

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回答者：男性/ ＭＳ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年09月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:チェー...続きを見る（全50文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
チェーン店の薬局が多い為、営業として大きな成績を上げることは難しい。

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:事務に...続きを見る（全35文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
事務にも支店によっては土曜日出勤ある。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年12月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:土曜日...続きを見る（全34文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
土曜日の当番は入社時に聞いてなかった

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 法務/ 統轄課長

3.8

口コミ投稿日：2022年03月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:当直制...続きを見る（全32文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
当直制度があって、少し戸惑った。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 川崎支店/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2022年01月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:多少あ...続きを見る（全31文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
多少あるが概ね気になる程はない

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年02月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にギ...続きを見る（全28文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
特にギャップはなかった。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 卸事業本部/ 係長

3.3

口コミ投稿日：2021年12月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:医療は...続きを見る（全139文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
医療は景気に関係なく安定して勤め上げられると思っていたが、そういう時代は財務省の緊縮財政によって終焉に近づいている感じはする。医療費はＧＤＰに反映し国力を写す指標なのに何もわかってない。今回のＧＥ問題も薬価制度の弊害と思って間違いない感じはする。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:大手の...続きを見る（全136文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
大手の企業なので手当や休日はしっかり取れるものと思っていた。しかしながら、手当は雀の涙ほどしかなく充実しているとは言えない。また休日に関しても日直や深夜の電話当番などがありそれを加味するとかなり少なくなる。またそこに対する対価も少ない印象。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年06月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:日直と...続きを見る（全112文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
日直と当直の説明が無く、年間休日124日と言われていたが、実際には月に1回以上は日直と当直が当たる。給与面に関しては特にギャップはない。むしろ入社直後は日直当直のおかげで給与面では多く感じた。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年01月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:ここ1...続きを見る（全109文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
ここ10〜１５年は早く帰れと言われるがそれまでは１０時位まで働いたし徹夜の時もあった。職場によっては５年くらい前まで数字を詰める会議が毎月末くらいに行っていて日が変わる時もあったようだ。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年03月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:部署に...続きを見る（全103文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
部署によって大きくしようと思う入社後営業や物流や管理課など様々な職種により近い部署があればITを駆使しできないなど当初思い描いていた内容とは若干違いがあるかもしれないと思う。

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回答者：男性/ MS/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年03月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:医療従...続きを見る（全82文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
医療従事者としてのプライドを持って業務を行なっている会社と思っていましたが、今やプライドは感じずに、単なる利己主義的な会社だと思う。

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回答者：男性/ MS/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年02月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:超高齢...続きを見る（全77文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
超高齢化社会に向かっている時に入社したので医療、薬というのは必要不可欠なものと思い社会貢献性のある事業と今でも思っている。

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年04月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:人員削...続きを見る（全74文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
人員削減（早期退職含む）で担当軒数が入社依頼劇的に増え、薬価改定も近年1年に1度ある為価格交渉も毎年厳しい状況にある

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年03月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:支店や...続きを見る（全66文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
支店や上司によって環境が変わり過ぎる。又、薬価改正の繁忙期の激務や土日祝の体制など認識すべきだった。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年10月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:納品等...続きを見る（全57文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
納品等の作業がないと聞いていたが、実際支店によっては営業も納品作業を行ったりする。

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2021年02月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:早期退...続きを見る（全53文字）

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入社時の期待と入社後のギャップ:
早期退職の実施は非常に多い。社員を大切にする会社だと思ったが、少し違った。

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会社名	株式会社スズケン
業界	商社（医薬品・化粧品）
URL	https://www.suzuken.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市東区東片端町8番地

従業員数	3232名
連結従業員数	15649名
設立年	1932年
資本金	13547百万円
代表者	浅野茂
決算月	3月
上場年	1994年
平均年収	641万円
平均年齢	44.9歳

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