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石塚硝子株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
424万円200~850万円21

(平均年齢34.3歳)

回答者の平均年収424万円
回答者の年収範囲200~850万円
回答者数21

(平均年齢34.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
433万円
(平均年齢34.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
453万円
(平均年齢38.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
368万円
(平均年齢30.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
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石塚硝子株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
福利厚生:
住宅補助は低い。もっと補助を出すことが出来るはず。若手で給料がまだ高くない時に会社の借り上げに住むなら家賃の補助が手厚く、自分で選択した場所に住む場合の家賃補助が大変低い。会社の借り上げだろうと、自分が希望する場所に住むのだろうと、そこで補助の金額に大差をつけるべきではないと考える。通勤手当は車通勤の人の手当ては低い。ガソリン代にもならないと不満が出ている。

オフィス環境:
以前より改善はされたが、パーテーションはない。

石塚硝子株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年01月14日
勤務時間・休日休暇:
技術や営業など間接部門は有休や勤務時間の調整がしやすいが、製造現場は三交代制であり、休みがとりにくい部署が多い。

多様な働き方支援:
フレックス制度はあるが利用できるかは部署単位で判断されており、上司がフレックス制度に好意的でないとそもそも申請さえしてくれない。仮に申請されても人事部長が許可しなければ利用することができず、利用へのハードルが高いため、諦める人が多い。

石塚硝子株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
企業カルチャー・社風:
挑戦するというよりは、安定志向の企業。
風通しは良いと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は積極的にあり、共通の課題に対して他部署と取り組みこともある。
人間関係は部署次第と思うが、全体的に良い人が多い印象。

ダイバーシティ・多様性:
基本的には日本国籍の方が多い印象。

石塚硝子株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月16日
女性の働きやすさ:
女性でも管理職になっている方はいるため、男性>女性の状態にはなっていない。
男性管理職が多いのは他の会社でも同様であることから、問題点はないものと考える、
産休についても理解があるため、産休を取得してその後、職場復帰される方は非常に多い。

石塚硝子株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:
資格補助は充実している。
研修はそれほど多くないが、近年では改善する傾向が見て取れる。

働きがい:
派手な活動はないが、顧客の課題に対して解決できるソリューションを提供できるとき。

石塚硝子株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年07月04日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
想像以上に会社が古かった。

石塚硝子株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
事業の強み:
既存事業がなくなることはないと考える。

事業の弱み:
新規事業などへの理解が低い。既存事業だけでは難しいと考えているのだが、かといって新規事業への後押しが強いとは感じられず、経営陣がどうしたいのかが明確ではない。

事業展望:
今のままでは変化についていけないと感じる。

石塚硝子株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月14日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
県内では初任給は決して低い方ではない。しかし、そこからの昇給スピードが非常に緩やかである。ボーナスは2ヶ月分出ればいいほう。

評価制度:
社内では人事評価制度は頑張っても報われない制度だと言われており、総務も気にはしているものの改善がなかなかされていない。一方で、よほどの酷いことがなければ評価が下がることもないのは救いと言える。