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愛知株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
432万円300~700万円15

(平均年齢35.3歳)

回答者の平均年収432万円
回答者の年収範囲300~700万円
回答者数15

(平均年齢35.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
438万円
(平均年齢37.1歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
450万円
(平均年齢36.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
450万円
(平均年齢37.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
375万円
(平均年齢27.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
450万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(9件)
すべての口コミを見る(75件)

愛知株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:
通勤手当
ガソリンの値動きに伴って変わってくるが
通勤手当が下がるのは早いが上がるのは
社員側から意見が出るまでは横ばいのまま。

愛知株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・休日休暇:
各店•部所によってまちまち。
有給については取れるが個々の裁量に委ねられる。

多様な働き方支援:
リモートワークは原則なし。
時短勤務•フレックスは所属部所によりけり。
副業はなし。

愛知株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
企業カルチャー・社風:
営業に関しては売上成績優位。
その他、部所は不明。

組織体制・コミュニケーション:
部所•各店による。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

愛知株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:
作業自体は重いものも無いし、難しい作業も少ないので女性でも働き易いと思う。
ただ男所帯の為、女性の人数はかなり少なめ。

愛知株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:
営業職での基本的な提案営業能力については求められる能力は高い。
しかし、大企業のような研修やフォローが少ない為、自力で成績を上げる必要あり。

働きがい:
営業としては大企業に比べ、携わる職務が多い為、プラスと捉えることができるなら働きがいに感じることができる。

愛知株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
家具•インテリアというキラキラしたイメージで入社するとギャップに感じることがある。
実際はヘルメットを被り工事現場に出入りするような職務もあり。

愛知株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月24日
事業の強み:
新規事業を求めるのは難しいが、基本的には国産メーカーの為、同業他社にはない国産品というメリットあり。

事業の弱み:
国産メーカーということもあり、単純な価格勝負となった場合はデメリットでしかない。

事業展望:
学校教育家具という一点勝負感が否めたい為、今後の見通しとしては厳しめ。

愛知株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 8万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
賞与
製造部であれば個人の成績ややる気よりも会社の売り上げが良ければ賞与も多少上がるし逆にやる気が無くても会社の業績が良ければそれなりには貰える。

評価制度:
昇進、昇格は基本的には年功序列が見られる。
周りの人より抜きん出ていれば
昇進する事も稀に見られる。