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リンナイ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。リンナイ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを576件掲載中。ライトハウスは、リンナイ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月26日

成長・キャリア開発:
資格取得や語学等の自己研鑽には条件付きで補助が出るので、ある程度推奨されているように感じる。
研修も職位・年次に応じて定期的に開催される印象。

働きがい:
生活必需品を作っているメーカーなので、業務を通して消費者の生活に貢献出来ている、という実感を得られること。

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月09日

成長・キャリア開発:キャリア開発は面談が上期と下期であり、自分が今後どうしていき

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回答者：男性/ 事務営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 北海道支店/ 主務

3.3

口コミ投稿日：2023年07月05日

働きがい:一年目からルート営業を任せられ、数字の組み立てをしっかりと考えながら仕

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月03日

成長・キャリア開発:研修は全体で1ヶ月程度、地方別で1ヶ月程度あり、勤務地に配属

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回答者：男性/ 事務営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年01月17日

成長・キャリア開発:全ての会社で通じるような汎用的なスキルは身につかないと感じる

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:事務員に対してはキャリアアップの支援はないように思う。入試後

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月12日

成長・キャリア開発:様々な業種のクライアントで営業活動をする点は、今後のキャリア

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年12月01日

成長・キャリア開発:事務職は単純なルーチン作業しかやらせてもらえないことが多く、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京/ 主査

4.9

口コミ投稿日：2024年04月07日

成長・キャリア開発:研修は若年層には、毎年外部講師の研修か行われている。働きがい

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年03月07日

働きがい:一般職にはキャリアパスがないので、働きがいがない。何年経っても新入社員

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年03月31日

成長・キャリア開発:支援は紹介程度。費用は自分持ち働きがい

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回答者：男性/ 開発に/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 開発本部/ 主任格

2.8

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:人員削減により、実業務をこなすので精一杯なので、資格取得の手

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年10月28日

成長・キャリア開発:資格取得手当は殆ど無く、それが評価に繋がっているようなところ

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月20日

成長・キャリア開発:現場対応、電話対応、講習会、展示会、クレーム対応、接待等々、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月21日

成長・キャリア開発:福利厚生サービスの一部に資格取得

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年06月02日

成長・キャリア開発:新人に対する教育は比較的長くおこなっています。特に最初は色々

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月26日

働きがい:業界内ではシェアナンバーワンのガス器具メーカーであるため、自信を持って

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年06月19日

働きがい:得意先との商談の中で、こちらの提案に理解してもらい、一緒に取り組み、目

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月29日

働きがい：ガス器具の営業になり、主に企業を周るルートセールスになります。新製品が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月09日

成長・キャリア開発:泥臭い昔ながらの訪問営業や大人数前でのプレゼンやイベントスタ

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回答者：男性/ 　　　　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

4.3

口コミ投稿日：2020年09月25日

成長・キャリア開発:自己啓発の一環で通信教育を受けれて知識などを習得できる。期間

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月01日

成長・キャリア開発:特になし働きがい:正直働きがいはあまりない。どれだけ頑張って

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回答者：男性/ ガス器具販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス/ 平

3.4

口コミ投稿日：2020年10月28日

成長・キャリア開発:わかりません働きがい:会社が大きいので仕事は安定しているとこ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産/ 作業者

2.8

口コミ投稿日：2020年11月23日

働きがい:働きがいはありません。ただし休みは安定して残業も少ないので趣味のために

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年06月24日

成長・キャリア開発:法人営業ということで、営業のノウ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東京支店/ 係長

3.8

口コミ投稿日：2023年08月23日

働きがい:ルートセールスであり、当然ノルマはあります。特にエコワンという商品に対

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2019年06月18日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】本社の顔色を伺いながら仕事をし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

働きがい：【仕事のやりがい】日常業務に支障をきたしても管理を徹底的に行うことで作

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回答者：男性/ 国内営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年10月02日

成長・キャリア開発:御用聞き営業の色が強いため営業としてのスキルは積みにくい環境

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

働きがい：エンドユーザーよりもガス会社を意識しがち。新しいことにチャレンジする風

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回答者：女性/ 技能職/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月21日

成長・キャリア開発:入社して一番初めに本社で研修をします。その後、配属の工場でも

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月21日

成長・キャリア開発:研修は普通だとお

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年10月21日

教育・研修：研修等の回数は少なく、また研修に出席したことによって、通常業務が圧迫

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年07月03日

働きがい:私は当時事務職として勤めていましたが、1日にお客様から約100件程のガ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月23日

成長・キャリア開発:ガスも知識は増えるが、いかんせん客層が悪く、大きなキャリアッ

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会社名	リンナイ株式会社
業界	メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
URL	https://www.rinnai.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中川区

従業員数	3697名
連結従業員数	10459名
設立年	1950年
資本金	6459百万円
代表者	内藤弘康
決算月	3月
上場年	1979年
平均年収	620万円
平均年齢	37.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社LIXIL 3.3 口コミ(3062件)
2		古河電気工業株式会社 3.3 口コミ(525件)
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