回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護師
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 28万円 | 2万円 | 180万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 180万円 |
とにかくボーナスがいいと思います。他の会社ならこんなに貰えないんじゃないかと。看護師ですが、工場で働いてる方と同じくらい貰えてると思います。残業自体少ないですが、1分単位で残業をつけられるので、確実な残業代の確保ができます。また、年に1回ポイントが支給され、車の費用や旅費などにも使用することができます。上手く活用することで、いろんな費用を抑えられるのでお得です。
色々な手当については調べないと損をすることの方が多いのかなという印象です。ですが、職場の先輩など詳しい方もいるので、入社後調べやすい環境ではあると思います。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
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