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東海テレビ放送株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 記者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:
給与はとても良い。部署にもよるが、若いうちから4桁を超えることもある。
ボーナスは年2回+少額2回の年4回。ただ、ボーナスはコロナ禍で徐々に減らされていったので、今後どうなるかはわからない。

評価制度:
横並びでボーナスが決まっていくので、どれだけ結果を残しても、残さなくても、同じ賞与。管理職クラスになると、多少昇格スピードが変わることもあるが、若手の起用などはない。続けていれば誰もがいつかは管理職になれる仕組み。

回答者: 女性/ 記者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、休みに仕事が入ることが多々ある。番組のためと
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回答者: 男性/ 営業外勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
勤務時間・休日休暇:営業の場合、リモート不可、定時ありの勤務形態となるが、各自の
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回答者: 男性/ 営業外勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 35万円 15万円 180万円
年収 750万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 180万円
給与制度:給料はとても良いし、残業代もしっかりと支給される。ボーナスも他の業界よ
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
企業カルチャー・社風:50前後の社員が圧倒的に多く、風通しがいいとは言えない。組
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回答者: 男性/ 営業外勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
福利厚生:支社に配属された際の家賃補助はかなり手厚く、15万前後の手当が毎月支給
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 68万円 0万円 275万円
年収 1100万円
月給(総額) 68万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 275万円
給与制度:能力によっては左右されず、年功序列。残業が多い部署は残業代によってかな
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月27日
勤務時間・休日休暇:部署によって異なるので一概には言えないが、制作・報道は残業が
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月27日
成長・キャリア開発:資格取得手当はある。研修もある程度しっかりやってくれる。働き
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
事業の強み:地元に根付いた放送事業事業の弱み:放送以外の将来性のある事業が今のと
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回答者: 女性/ 記者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:番組制作の現場では、女性がキャリアを積むのは難しいと思う。女性
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月17日
勤務時間・休日休暇:私がいた部署は、有給をとるのも自分次第でした。自分で調整すれ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:かなり高収入です。頑張って仕事したい方には、オオスメです。 女性も活躍で
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月22日
勤務時間・休日休暇:残業が、部署によって、残業時間がまったくない部署と、残業20
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:かなり良い。残業できる部署に配属されたら、かなりの高収入です。 30才以
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:かなり高収入です。残業できる部署だと、30才以外でも、分譲マンションや
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、基本的には土日休み。残業は時期によって変動あ
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
成長・キャリア開発:ウェブ解析士の取得サポートはあったが、それ以外は特になし。働
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
福利厚生:通勤手当などは全額支給、住宅補助は地元出身の人にはない。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月27日
福利厚生:通勤手当は全額負担となるが、住宅補助は地元出身だともらえない。オフィス
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回答者: 女性/ 記者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
企業カルチャー・社風:在名他局に比べて、お固めで古い社風。新しいことに挑戦すると
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にないが、自分のやりたいことがすぐに
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回答者: 男性/ 営業外勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
働きがい:規模の大きいビジネスをしている点。また、多くの人々に影響を与える仕事で
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回答者: 女性/ 営業、番組制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
女性の働きやすさ:ほんの数人女性の管理職もいるが、まだ圧
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回答者: 男性/ 営業外勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:「業界感」が想像
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月17日
福利厚生:社員の方はいろいろ福利厚生があるようでした。会社所有の別荘に格安で泊ま
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月17日
組織体制・コミュニケーション:社長も取締役もみなさん、とてもフレンドリーで一緒に
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月17日
働きがい:自分の業務が形になるのを見届けられることが、とてもやりがいに感じました
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職も少ないですが
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