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トランコム株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
427万円280~800万円79

(平均年齢34.1歳)

回答者の平均年収427万円
回答者の年収範囲280~800万円
回答者数79

(平均年齢34.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
429万円
(平均年齢33.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
435万円
(平均年齢33.6歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
422万円
(平均年齢34.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳366万円490万円22
30~34歳403万円500万円16
35~39歳462万円550万円12
40~44歳537万円800万円10
45~49歳514万円600万円7

年収分布

(人)
(万円)

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トランコム株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 女性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
昇給制度は年1でありますがあまり期待しない方がいいです。
賞与は同じ事業所内の各エリアごとの成績次第で若干変わります。

評価制度:
実力主義ではあるが昇格しても管理職以上にならないと給与は上がらず責任と仕事が増えるだけ。

口コミ投稿日:2024年01月11日

回答者: 女性/ アジャスター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報センター

3.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:新卒1年目の給料は割といい方だとは思います。しかし残業代が込みなので毎
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 内勤営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は普通。残業代も出る。ただし、配属先の事業所の成績が悪ければ、残業
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口コミ投稿日:2023年03月05日

回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年2回チャンスがあるが、実質4月の 1回のみです。秋の昇給チャン
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 出荷

4.1
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
401万円 33万円 7万円 45万円
年収 401万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 45万円
給与制度:現場での採用なら低いと言われているが、本体での採用はそれなりの金額かと
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 物流情報サービスグループ/ リーダー

4.9
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給、賞与は年2回。手当は求人に書かれている内容とほぼ同じだと思われま
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 124万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 124万円
給与制度:昇格・降格がある。現場は比較的昇格のスピードが速い印象。但し、同じ速度
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口コミ投稿日:2023年09月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
405万円 24万円 0万円 32万円
年収 405万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:少人数センターであればしっかり見ていてくれてるイメージだが大規模センタ
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口コミ投稿日:2023年04月30日

回答者: 男性/ 物流管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 所長代理

3.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 40万円 10万円 40万円
年収 520万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与の金額は各事業所の評価によって貰える金額が変わってくる。評価制度:
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口コミ投稿日:2023年10月13日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:手を挙げたものに対して、仕事を与える風土があります。すなわち、前向きに
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口コミ投稿日:2022年07月13日

回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:物流業界ということもあり、年収は低めだと感じる。主任以上は残業代はない
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口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:基本的に年功序列のようであり、年齢に沿った給与をいただくことができる。
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口コミ投稿日:2022年11月30日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:定期昇給、賞与もある。上場企業のため平均年収は公開されているが、同業他
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口コミ投稿日:2022年10月12日

回答者: 男性/ 内勤営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 4万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年に二回行われる。評価基準としては、全国にいる同時期に入社した社
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口コミ投稿日:2023年03月31日

回答者: 女性/ アジャスター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は最低給与が上がるタイミングで2000円ほど上がった時と丸3年経っ
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口コミ投稿日:2022年08月13日

回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は役職つかないとあまり上がらない為、勤続年数が増えても、給料はほと
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口コミ投稿日:2022年02月06日

回答者: 男性/ 係長クラス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:評価制度が不明確。給料が決まってからヒアリングする環境下。ヒアリング時
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 女性/ 物流コーディネーター(内勤営業)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 23万円 3万円 9万円
年収 270万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 9万円
給与制度:8ヶ月しか在籍していなかった為、確実な事は言えませんが、半期ごとに振り
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口コミ投稿日:2022年11月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:目標を達成するとボーナスの掛け率が上がる。管理職になると残業代がでない
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口コミ投稿日:2021年09月09日

回答者: 女性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はアジャスター2級からだんだんリーダー、チーフへと上がっていく仕組
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 男性/ 配車担当/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:中途未経験での入社となると1年目は給料がきついという印象です。新卒で入
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 女性/ アジャスター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与面では、不満が無かったが、パート上がりの方々とは給与体系が違ったみ
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口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東金

2.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 32万円 0万円 20万円
年収 410万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:対お客にしてもそうだが、社員にも安く使おうという様子が見られる。高給料
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口コミ投稿日:2021年03月03日

回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流情報/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 28万円 4万円 85万円
年収 440万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 85万円
給与制度:あまり昇給することはなく、年に数千円上がるのみ。ほとんど残業代で何とか
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 10万円 0万円 0万円
年収 160万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パート事務ですが普通だと思います。パートなので賞与はなしです。社員登用
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 回答なし/ その他、SCM・ロジスティクス・物流・貿易系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 18万円 1万円 5万円
年収 310万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 5万円
給与制度:手当は、あまりないと思っておいた方が良いです。評価制度:昇進や昇格の明
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口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業推進

3.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
377万円 20万円 6万円 50万円
年収 377万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 50万円
評価制度:個人に応じたKPIが設けられる、また所属事業所にも目標KPIが設けられ
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口コミ投稿日:2024年02月09日

回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 480万円 36万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 480万円
残業代(月) 36万円
賞与(年) 100万円
評価制度:春と秋の年に2回昇給のチャン
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 男性/ 内勤/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:固定給は安定しています。賞与に関しては、支店長との面談があり、その後評
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年齢で決められてる。高卒で入って歴が長い人より中途の人の方が金額がいい
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口コミ投稿日:2023年07月08日

回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 4万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 70万円
評価制度:年功序列ではなく、実力主義に則っているように見えるが、評価基準は不明確
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口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:他の上場企業と比べると圧倒的に給与、年収は低いです。手当は通勤手当と役
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 男性/ アジャスター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与年二回評価制度:実力主義だが給
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口コミ投稿日:2023年05月13日

回答者: 男性/ 物流営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 0万円 180万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:完全な相対評価評価制度:タイ
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口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 女性/ その他、SCM・ロジスティクス・物流・貿易系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 18万円 1万円 5万円
年収 310万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 5万円
給与制度:賞与は、平均より大分少ないです。通勤手当と残業代込
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トランコム株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2019年03月06日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:東証一部に上場し、数年前から初任給も上がってますが、水準としては中の下
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トランコム株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ アジャスター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 情報センター

3.3
口コミ投稿日:2024年01月11日
福利厚生:退職金制度なし。寮なし。通勤手当あり。他県へ転勤の場合は住宅手当が出る
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回答者: 男性/ アジャスター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月14日
福利厚生:一部社販などがあるため、生活必需品を購入する際には便利です。退職金もで
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4.7
山口県周南市静峰興産ビル 1F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:年齢の高い人ほど、昇給が低いので、その人なりに頑張っているの... 続きを見る
2.9
東京都葛飾区東四つ木4丁目42-5
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年二回の支給パートにも寸志の支... 続きを見る
2.9
愛知県豊田市吉原町平子26-105
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:時給ですが作業手当などがあります。決して給料が高いとは言えま... 続きを見る
2.7
兵庫県神戸市東灘区向洋町西6丁目20-5
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与は残業した分だけ増えるシステムです。なので、無理に残業す... 続きを見る
3.0
東京都江東区牡丹1丁目14-1KDX門前仲町ビル 2F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:物流業界では高めの賃金になっていると思う。ドライバーとかは手... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区堂島浜2丁目2-28堂島アクシスビル 6F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 輸送
給与制度:昇格するためには必ず受けなければならない講座がある。基本的に... 続きを見る
2.3
長崎県諫早市
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給が少なく、手当てとして額面は上乗せされます。残業しなけ... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市大正区小林西1丁目17-31
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:残業時間が多いので月給はそこそこもらえますが賞与も低いので働... 続きを見る
2.8
東京都墨田区太平4丁目1-3オリナスタワー 11F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
3.0
東京都千代田区神田錦町3丁目7-1興和一橋ビル 8F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:人事制度や給与制度をコロコロと変えつつあり、社員からは不評。... 続きを見る

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