3.0

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株式会社東陽の平均年収は532万円、年収範囲は300～1000万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社東陽で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを44件掲載中。

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株式会社東陽の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
532万円	300~1000万円	57人

（平均年齢32.7歳）

回答者の平均年収	532万円
回答者の年収範囲	300~1000万円
回答者数	57人

（平均年齢32.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	557万円（平均年齢31.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	503万円（平均年齢32.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	469万円	650万円	20人
30~34歳	552万円	680万円	15人
35~39歳	644万円	900万円	8人
40~44歳	590万円	850万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	50万円	0万円	250万円

年収	850万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:給与は他社と比べても十分にもらっていると感じている。この２年程、毎年１

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	33万円	0万円	135万円

年収	540万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	135万円

給与制度:前社長の時代は、売上に応じた決算賞与の支給があったが社長交代後は目標達

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	0万円	122万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	122万円

給与制度:基本給と比べると賞与のとてもウェイトが高いため、賞与月になると退職者が

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総合職

4.8

口コミ投稿日：2023年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	45万円	13万円	260万円

年収	800万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	260万円

給与制度:最近は世の中の流れもあり、毎年ベースアップが１万円以上あった。賞与の支

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	0万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は安いが、他の会社に比べて賞与が多い印象。評価制度:評価制度は直

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現人事評価制度は直属の上長（次課長・部長・取締役）が査定するので、直接

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	3万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	87万円

給与制度:ボーナスは同業他社よりやや多いと思われる。評価制度:年功序列の印象が強

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:同じ年代の人と比べると給与は高いと思う。事務職の女性も高いと感じる。ボ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：営業事務職の月給はとても低いが、賞与が年に3回もらえるので、年収として

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与はそれほど高くはないが、賞与は高いと思います。評価制度:ある程度年

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は、トヨタ自動車様に関連しているだけあり高いと思われます特に決算賞

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
80万円	8万円	0万円	0万円

年収	80万円
月給（総額）	8万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:妥当だとおもうが、もう少し高くてもいいのかなと、図々しいけど思う評価制

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株式会社東陽の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月08日

福利厚生:退職金、財形貯蓄は有り。住宅補助は32歳迄あるが1万のみ。車通勤となる

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回答者：男性/ アウトサイド/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月14日

福利厚生:退職金は確定拠出年金だった。オフィス環境:掃除に凄く力を入れているため

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会社名	株式会社東陽
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.toyo-tos.co.jp
所在地	愛知県刈谷市中山町３－３８

従業員数	849名
設立年	1963年
資本金	485百万円
代表者	羽賀象二郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社東陽の平均年収は532万円、年収範囲は300～1000万円です（57人の正社員の回答）。

株式会社東陽で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを44件掲載中。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	557万円（平均年齢31.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	503万円（平均年齢32.5歳）

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