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マスプロ電工株式会社の口コミ・評判

愛知県日進市浅田町上納80
評判スコア63 詳細
61
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マスプロ電工の口コミ・評判をご紹介!マスプロ電工で働く社員や元社員から、マスプロ電工の評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答2人
気になる点の回答6人
良い点
成長性・将来性

生産拠点が国内工場に限っていたが、コスト削減などを狙いに数年前から海外に生産を移行しているが、今後は開発業務から商品化まで一貫して事業が出来る海外の現地スタッフを育成、指導する組織体制を構築されようとしている。

2006年頃
50代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
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気になる点
企業文化・社風・組織体制

【職場の雰囲気】常にみんな周りの顔色を伺っている感じで会議も発言は少なく予定調和すぎるところ仲良しサークルみたいになっている

2015年頃
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった!0
評判スコアの詳細18人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
仕事を通じた成長
に関する社員の声
気になる点
2001年~
2005年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
仕事がルーティーンになってしまいがちで、新しい試みがなかなか試すことが出来ない社風だと思います。
現在、新しい分野の製品があまり発売されておらず、業績が右肩下がりになっているのも先手を打ってトライしなかったことが影響していると思います。 参考になった!0
2012年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【新しい仕事に挑戦できる環境か】このアンケートは、私のような60歳のものを対象にしたものではないようですので、ここで終了させていただきます。 参考になった!0
事業での社会貢献
に関する社員の声
2012年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
電波で未来を切り開く意図をもった会社です。
デジタル放送移行に際し、業界をリードしてきました。
カラーの付いたアンテナはこの会社が始めたことで当時画期的でした。
衛星受信機器の業界規格の名称なども業界をリードして提案してきました。 参考になった!0
給与・年収の企業分析・研究レポートマスプロ電工株式会社
回答者の平均年収
535万円
平均年齢:41.7歳
27人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
58
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
2014年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
研修期間をしっかり取り、配属先(営業の場合)の支店、営業所でも新入社員は、先輩について得意先や商品、商品知識を学べます。
給与も年齢、実績に応じた金額がでていたと思います。自分としては、満足していましたが、仕事内容・仕事量を考えれば、もっと貰っても良い筈と思っている方も居たかもしれません。 参考になった!0
2013年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
同年代としてはいい方(拘束時間と比較して)だったと思います。
ただし、地デジ化移行が終わってからはボーナスがほぼない状態が続いていました。
それがなくなり、元の水準に戻れば、ほどほどに頑張って、ほどほどにもらいたいという人にはもってこいでした。 参考になった!0
2012年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
TV受信関連機器業界としては高い方だと思います。
賞与は実績に応じて支給をしてくれます。
営業部門、現場の営業所は売上実績に応じて反映されています。
その分、管理部門は低くなる傾向はあります。(基本は冒頭のとおりですが) 参考になった!0
2014年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【退職金の有無・金額について】なし 参考になった!0
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポートマスプロ電工株式会社
回答者の平均勤務時間
8-9時間
27人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
73
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
気になる点
2001年~
2005年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
所属していた開発部門では、本当に残業をする必要があるのかが疑問に思えるほど同じような人員が残業していました。
上司の仕事の振り分けが悪いのか、単に本人の仕事が遅いのかは解りませんでしたが、偏りが多いことは確かです。 参考になった!0
2015年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【残業手当の特徴】営業はみなし残業ためありませんそれ以外の職種の場合は残業代をつけるか残業時間分をフレックスタイムとして使うことができました 参考になった!0
2015年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【残業手当の特徴】営業はみなし残業ためありませんそれ以外の職種の場合は残業代をつけるか残業時間分をフレックスタイムとして使うことができました 参考になった!0
2015年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【1日の平均勤務時間】12時間【勤務時間に納得できるか】残業するほど偉いみたいな文化があります仕事が終わっても帰らない社員が多かったです 参考になった!0
福利厚生の企業分析・研究レポートマスプロ電工株式会社
福利厚生全般の納得度
56
16人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
2012年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
計画有給休暇制度があり年間6日好きな日に休むことが自由にできて,会社の契約してるリゾート施設も格安に利用できます。またこの休暇を使い格安な海外研修旅行に行けます。時には無料で行けることもあるので社員には好評です。但し行かない人には優遇はありません。 参考になった!0
2001年~
2005年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
当時は会社所有の高級外車が何台もあり 社員に貸出ししていました。
また、社内に美術館があり、著名な作品を見ることができました。
福利厚生に関しては、独自性があり、決して悪くはありませんでした。
創業者の発案だそうです。 参考になった!0
2013年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】計画有給が6日。年間20日の有給があるが、有給を取るのはもともと一人もいなかった。 参考になった!0
2013年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【有給休暇の取りやすさ、申請方法】直前でもいいのだが、調整が困難で病欠以外はかなわない。 参考になった!0
社内制度の企業分析・研究レポートマスプロ電工株式会社
教育・研修制度
55
16人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
2001年~
2005年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
通信教育受講制度がありました。
全社員、毎年1回受講できました。(させられました)
費用は会社が補助してくれます。
複数の分野ごとにさまざまなコ-スがあり、自分の興味を持ったコ-スを
受講でき、勉強になりました。 参考になった!0
仕事・キャリアの企業分析・研究レポートマスプロ電工株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
きちんと
ルールがある
12人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
2001年~
2005年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
開発部に所属し、電子機器の筐体等構造部品の設計に携わっていました。  仕事の内容としては、ただ単に設計するだけではなく開発の初期段階の基礎実験から始まり、試作品・量産トライ品の機能や耐久性の評価、さらに、梱包仕様の耐久性を含めた検討・評価など、製品の開発すべてに関わることができたこと。 参考になった!0
2013年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
開発部においては、かなり広範囲のことを任せてもらえるため、やりがいは大きいです。
また、街中で自分の手掛けた製品を見かけるようになるため、実感できます。
他メーカーとの違いとして製造の上流から下流工程まで関われるのも、他の開発部との大きいと思います。 参考になった!0
気になる点
2006年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
企画、製品開発などに対して自由な発想でアイデア提案できる反面、製品化の段階において人材不足や硬直化した組織の影響から生産、製造技術面での対応の遅れが目立ち、開発担当者自ら生産に介入せざるを得ないため、商品化までのタイムロスが否めない事が多い。 参考になった!0
良い点
2001年~
2005年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
製品開発•設計に携わってきましたが、電子回路設計と機構設計に分かれておりその製品の開発一連の流れに関わることが出来たというのはやりがいを感じることができました。それも自動車などのように部品点数があまり多くないから出来ることです。 参考になった!0
職場の雰囲気の企業分析・研究レポートマスプロ電工株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかと言うと
堅実な社風だ
12人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
企業文化・社風・組織体制
に関する社員の声
2015年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【どのような社風か】今は良くも悪くも保守的。創業者は奇抜な発想ができる人だったので注目を集め業界トップにもなれた。挑戦的だったのは創業者経営のときだけ 参考になった!0
2015年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【どのような社風か】今は良くも悪くも保守的。創業者は奇抜な発想ができる人だったので注目を集め業界トップにもなれた。挑戦的だったのは創業者経営のときだけ 参考になった!0
気になる点
2015年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【職場の雰囲気】常にみんな周りの顔色を伺っている感じで会議も発言は少なく予定調和すぎるところ仲良しサークルみたいになっている 参考になった!0
気になる点
2015年頃
マスプロ電工株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報
【職場の雰囲気】常にみんな周りの顔色を伺っている感じで会議も発言は少なく予定調和すぎるところ仲良しサークルみたいになっている 参考になった!0
マスプロ電工株式会社
自動車・機械関連/電機・精密機器関連/不動産・建設関連
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