回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、残業が平均1日に2時間ほどあるイメージです。しかし、要領がいい人はもう少し早く帰る方もいます。
休日は基本的にカレンダーの暦通りで休むことができます。担当するお客様によって休日出勤することがあります。基本的には工事を休日に入れてしまったり等の理由によるものがほぼです。休日出勤は代休を取得できるので負担には感じないと思います。
多様な働き方支援:
お客様の打ち合わせ時間によっては直行直帰が可能です。ただし直行直帰してしまうと、事務処理が追いつかなくなるので管理しながら進める必要があります。
勤務時間は、残業が平均1日に2時間ほどあるイメージです。しかし、要領がいい人はもう少し早く帰る方もいます。
休日は基本的にカレンダーの暦通りで休むことができます。担当するお客様によって休日出勤することがあります。基本的には工事を休日に入れてしまったり等の理由によるものがほぼです。休日出勤は代休を取得できるので負担には感じないと思います。
多様な働き方支援:
お客様の打ち合わせ時間によっては直行直帰が可能です。ただし直行直帰してしまうと、事務処理が追いつかなくなるので管理しながら進める必要があります。
株式会社瀬戸大同の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社瀬戸大同の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部
退職金は確定拠出年金。住宅補助無し。持株会無し。
オフィス環境:
古く綺麗とは言えない環境。倉庫も狭く危ない場所もある。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る