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株式会社TOKAIの成長・働きがいの口コミページです。株式会社TOKAIで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを204件掲載中。ライトハウスは、株式会社TOKAIへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月17日

成長・キャリア開発:
資格取得手当や研修等が充実しているとは思えない。資格取得時に一時金が出ることもあるが、微々たる金額である。

働きがい:
上長が尊敬できる人であれば、その人からいろいろ学ばせていただくことにやりがいを感じる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業用事業部

2.5

口コミ投稿日：2021年11月24日

成長・キャリア開発:資格については、基本的にその業種に合ったものを一年に一度受け

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保安工事課

2.2

口コミ投稿日：2022年01月12日

成長・キャリア開発:あまりないと思う。閉塞的な業界なので、転職なども業界内の転職

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回答者：男性/ 技術職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年08月07日

働きがい:人の生活を支える仕事ですので、やりがいのある仕事だと思います。仕事の大

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回答者：男性/ 監視員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報センター/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2023年05月25日

成長・キャリア開発:資格取得の補助制度はある。但し試験に合格して初めて補助が出る

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

教育・研修：教育・研修制度が手厚いと感じた。入社した初年度は毎月のように研修があ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年02月05日

働きがい：一人ひとりが目指す目標として、TLC（トータルライフコンシェルジュ）と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：最近は外部の講師を招き、経験年数や役職別の研修があります。ただ現場サ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月22日

教育・研修：中途社員が多い部署であるためにOJT制度のようなものがありません。あ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しい仕事にチャレンジできる機会】営業スタイルは変わらない。ガスを使

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事で一番つらかったこと】お客様との連絡の不備でお叱りを頂いた。謝罪

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受ける機会】毎年一度、営業成績をたたえる表彰式がある。同

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【裁量の大きさ】普通であると思った。新人のため、他の営業員に比べノルマ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感を感じるとき】ガス器具を買って頂き、それがしっかり納まり、且つ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなとき感謝されるか】ガス器具や設備の点検を行ったとき。基本無

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】ガスを取り扱うため、法律が多

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】お客様にガスを安全に供給す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】ポスターが貼ってあり、メール

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】高い様に思えるが、後で問題が起きた場合自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】高すぎる。求められる全てをやろうとすると24

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】基本良い人が多いが、各々いっぱいいっぱいで人の事まで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で活躍している年代層】40代。その上になるとコストカットの対象に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：個人的な差があると思います。モチベーションが高い人はどんどん出世できる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ガス会社の多くに当てはまることではありますが、基盤となるガス事業のほか

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：トップがあほで、将来背が無く、トップセールスも出来ない。日ガスに完敗。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】インターネットについて。経理の知識が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】トータルライフコンシェルジュを目指してい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】若いうちは個人の成果重視。管

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがい：個人に任される裁量が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】定期的に部署内の教育もある。また、社内の他部署の同

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】部署によると思う。だがあまり個人で新し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】自分で計画した販売計画通りにお客さんに大

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】部署による。結果を出せば上も聞く耳を持

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：とにかく毎日毎日残業が多く、睡眠時間まで削ったりするのは日常

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会社名	株式会社TOKAI
業界	商社（石油製品）
URL	http://www.tokai.or.jp/tokai/
所在地	静岡県静岡市葵区常磐町２丁目６－８ＴＯＫＡＩビル

従業員数	1385名
設立年	1950年
資本金	14004百万円
代表者	小栗勝男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / ガソリンスタンドスタッフ / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / なし成長・キャリア開発:危険物乙種4類の資格取得の為の合宿があった。その他タイヤ研修... (続きを見る)

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