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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月21日

成長・キャリア開発:
入社後３ヶ月のOJT研修がある。その後、約半年間は限定的なエリアを担当する形となる。

働きがい:
患者に機械を使用されている時はやりがいを感じるが、何かあればすぐに駆けつける必要があり、遠方のエリアや夜間、休日でも関係がない為、体力的にハード。

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月08日

働きがい:病院で使用する器機なので社会の役に立っているとうふ自

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年10月06日

働きがい:医療機器の提供を通じて医療現場の悩みを解決することはゆくゆく社会に貢献

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部/ 支店長

3.2

口コミ投稿日：2023年04月04日

成長・キャリア開発:製品ラインナップが少なく、医学的、学術的な知識は必要なくまた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

教育・研修：現在、つとめている会社では新入社員は半年くらいは研修、中途社員は二週

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

教育・研修：あまり教育体制やプログラムはなく、現場で慣れてください的な感じ。医療

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

教育・研修：製品研修や学術研修は全くないにひとしい。中途入社すると、数日研修があ

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月28日

成長・キャリア開発:若手はもう少し大きな企業に行って基礎を積んだほうが今後のキャ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月21日

成長・キャリア開発:やる気と探究心があればかなりの専門性が身につくが給与には反映

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】直属の上司に対しては自由闊達な意見を言

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】同年代の先輩が相談相手。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人。毎月、毎年の個人売上目標を達成すると社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】関わらない部署とは余り交

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	フクダコーリン株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.fukuda.co.jp/colin/
所在地	東京都文京区小石川１丁目１２－１４日本生命小石川ビル

従業員数	189名
設立年	2000年
資本金	300百万円
代表者	佐藤博明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 電機エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格にたいしての手当はあまり聞いたことがありませんが、研修は... (続きを見る)

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