口コミ投稿日:2023年05月27日
口コミ投稿日:2023年03月01日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 住宅事業部
1.9
口コミ投稿日:2022年04月06日
回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設計/ 一般
1.0
口コミ投稿日:2022年08月10日
回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
4.2
口コミ投稿日:2021年09月27日
回答者: 女性/ CADオペレーター・設計サポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 派遣社員
3.5
口コミ投稿日:2021年03月11日
回答者: 男性/ 通訳/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
5.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
3.9
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年07月20日
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年07月20日
同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都港区六本木5丁目1-3ゴトウビルディング1st
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員
企業カルチャー・社風:クリエイティブな挑戦は求められない。努力量、つまり残業のみを...
続きを見る
3.2
愛知県稲沢市高御堂1丁目3-18
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:実力主義で上がっていける社風なので、中途入社が不利になること...
続きを見る
3.8
埼玉県草加市小山2-4-2
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:3か月に1回ほど食事会を実施しています。 食事会等を実施する...
続きを見る
3.5
福島県郡山市
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:結果が全て。結果を出さなければ、どんな意見も暖簾に腕押し状態...
続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビル 31F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】営業同士で数字を競い合うといった環境よりは、...
続きを見る
3.4
東京都新宿区西新宿2丁目6-1新宿住友ビル37階
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 開発事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署はあるがイベントが年に数回あり、全社員と関わる機会がある...
続きを見る
3.7
東京都西東京市田無町4丁目7-9
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 不動産売買仲介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社内でのコミュニケーションは取りやすいです。私の所属する店舗...
続きを見る
3.3
兵庫県尼崎市東難波町5丁目6-9
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 企画営業部/ 支店長
組織体制・コミュニケーション:月に2回、会議で本社に各支店から支店長、主任、工事の主任等が...
続きを見る
3.8
東京都港区新橋2丁目16-1ニュー新橋ビル5F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:元気で、明るい雰囲気です。組織体制・コミュニケーション:月に...
続きを見る
3.3
愛知県名古屋市熱田区神宮4丁目7-27
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ タクシー乗務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ タクシー事業部/ なし
企業カルチャー・社風:上下の垣根なく、風通しの良さがある。組織体制・コミュニケーシ...
続きを見る
トヨタすまいるライフ株式会社のカテゴリ別口コミ(217件)
トヨタすまいるライフ株式会社の回答者別口コミ(35人)
- 一般 / 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答:2024年01月18日
- 管理 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年08月27日
- 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年06月07日
- ぶつりあ 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年05月27日
- 総合職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年04月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
トヨタすまいるライフ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 寮務スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ライフサービス部/ 一般
若い人は少なく、入って来ても離職する人が多い為最近は入社してくる人がいません。
組織体制・コミュニケーション:
上司によって変わりますが、トヨタ自動車からの出向者等は癖がある方が多いように感じます。