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ローム株式会社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
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退職
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けての支援】たまに資格取得支援のお知らせを見かける。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【厳しさに感じる点】部署内では、小さなことならすぐに実現される。大きな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】部署内での情報共有は多い。何かある毎に伝言をし合
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】マニュアル通りの仕事が多い。マニュアルに載ってい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【意見を言い合える環境か】先輩に言いにくいこともあるが、勇気を出して意
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】モチベーションは、高い人とそうでない人がい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】結婚や転職ですぐ人がいなくなるため、若手しかいない。1
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】消化を促す取り組みというのはとくにない。消化率は半
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】年に1回、上司と1対1の面談があり、一年間どうだ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【働く施設について】お客様にご使用いただく設備環境は整っている。気持ち
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】受付なので詳しい内容はわからない。毎日
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】アドバイスや手助けをしてくれる先輩がい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【健康への配慮】残業が多かったりするため、配慮があるとはあまり言えない
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】自分が打ち合わせした会議などが無事終わり、対応に
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】昼休みも団体行動なので、自由とは言えない。食べる速度
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】品質に関しての全体研修や、それぞれの部署に配属
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰に対して役に立っている仕事か】他社のお客様をお迎えする場は、設備環
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【福利厚生の充実度】提携している宿泊施設の割引があったり充実しているよ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】上司に有給休暇を取りたい日を伝えると、取れる。1
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【女性の働きやすさ】女性は多いので、働きやすいのではないかと思う。私た
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口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【誰に対して役に立っている仕事か】お客様に気持ちよく帰っていた
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】比較的進めやすい。たまにやりにくい先輩や上司がいるが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働ける環境か】長く働けない環境だと感じる。私の部署は、結婚したら
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事内容のギャップ】上司が怖い、思っていた以上に雑務や残業がある等の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】上司が毎月、それぞれのスケジュールを決
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】会議に向けての打ち合わせをしたり、来客対応
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【入社後のギャップ】入社前はたくさん利用しようとも考えていたが、とくに
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【厳しさに感じる点】夜中まで残業しても残業代がつかない、細かいことを注
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口コミ投稿日:2015年08月01日

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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでの成果を重視する仕事だが、ミスのみ個
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多い。チームワークが大
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇について】年によるが、年末年始は5日間?最大9日間、夏季休暇
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【未経験者の活躍度】研修期間がとても長いので、未経験でもしっかりできる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好でない。 上司や先輩の言葉遣い、注
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】スポーツ大会があると聞くが、参加したことはなく
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【早くから責任・裁量が与えられる環境か】一年目から、先輩方と
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