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株式会社フジヤの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
402万円250~700万円36

(平均年齢32.1歳)

回答者の平均年収402万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数36

(平均年齢32.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
403万円
(平均年齢31.4歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
392万円
(平均年齢32.9歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳352万円450万円13
30~34歳435万円500万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社フジヤの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年04月28日

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 0万円 64万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:
若手の多くも中〜大規模の仕事をこなしてますが、基本年功序列で給与は上がるため、自分がどんなに大きな仕事を獲ってきても、その成果が金額的なところで還ってくることはありません。

評価制度:
基本一人で客対応、発注、請求書の発行まで全て行い、一人当たり三件程度は同時進行で行うのでマルチタスクの能力は身につきます。また一人で業務推進がメインのため、早くから成長できる環境です。若手が成長できると言えます。ただ、成長環境はあったとしても、これだけ一人に負荷をかけているのに自分に返ってくる給与や評価これだけなのかと思ってしまうような評価制度ではあります。

口コミ投稿日:2023年11月12日

回答者: 女性/ 営業制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 26万円 0万円 64万円
年収 380万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:どれだけ規模の大きい案件を受注しても、MPを達成しても全体に還元される
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口コミ投稿日:2023年06月23日

回答者: 男性/ 空間デザイナー/セールスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 5万円 15万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 15万円
給与制度:賞与年2回(6月・12月)、基本給が低いため賞与にも影響している。各種
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口コミ投稿日:2023年07月09日

回答者: 女性/ セールスマーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:稼ぎは社員に分配するという考えなので、沢山成果を上げたとしても基本全社
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 80万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 110万円
賞与:当初の全社計画に対し、業績に応じて支給される。各事業部によって大幅にクリア
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 80万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 110万円
モデル年収:年齢給は世間一般的に必要とされる年代が多少厚い上げ幅がある。役職は当
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 80万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 110万円
年収・給与の満足点:制度が整えられてきている分、正当な自己評価を上長に伝えられる
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口コミ投稿日:2022年01月24日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1EC事業部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本給がとても低く、賞与が少ない。年功序列が根強く年齢を重ねないと給料
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口コミ投稿日:2021年06月14日

回答者: 男性/ 営業制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が低めに設定されている。手当は技能手当、役割手当、地域手当、子供
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口コミ投稿日:2022年01月07日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ クリエィティブグループ

2.4
口コミ投稿日:2022年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は、年齢、技術、役職で徐々に上がる。期待できる程では無い。20代の
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口コミ投稿日:2021年06月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
22万円 --万円 --万円 --万円
年収 22万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は一年に数千円などわずかにある程度。役職につかないと大幅な昇給は期
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口コミ投稿日:2021年06月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給の昇給率が低い為、長年勤務していていても手取額が上がらい。また基
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口コミ投稿日:2021年06月14日

回答者: 女性/ 営業・施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:住宅手当等各種手当は充実しているようにみえるが、基本給が低いので手当と
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口コミ投稿日:2021年02月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:20代は周囲と比べ、見込み残業代も含まれている為比較的給与は高いが、3
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口コミ投稿日:2021年01月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京本社

2.6
口コミ投稿日:2021年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は20代の頃は平均所得レベルだか後半から30代にかけては伸びない印
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は減額しています。昇給等に関してはこれまで通り年功序列です。家賃手
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口コミ投稿日:2021年06月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 --万円 --万円 --万円
年収 440万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年齢に伴い昇進、昇給となります。賞与は夏冬の年2回となり業績
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口コミ投稿日:2021年09月03日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2021年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
499万円 31万円 0万円 124万円
年収 499万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 124万円
給与制度:資格制度がここ最近充実してきており、キャリアフップに繋げられる特徴があ
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口コミ投稿日:2023年01月31日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 80万円 110万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 80万円
賞与(年) 110万円
評価・昇給制度:評価・昇給は年に1回。年度始め、中間評価、年度末評価と3回の上長
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口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給料は割といいが、ボーナスが低いので総合的に年収が低い評価制度:年功序
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口コミ投稿日:2022年07月12日

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 31万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年功序列のため昇給ペースは遅め。基本給も低いため賞与に期待はできない。
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 男性/ イベントコミニケーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:手当の充実で基本給をカバーしている印象評価制度:毎月評価面談がありそこ
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口コミ投稿日:2021年03月28日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列で頑張っても特に給料に反映されない。評価制度:評価をしようとし
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口コミ投稿日:2021年06月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列です評価制度:特にあ
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口コミ投稿日:2021年07月01日

回答者: 男性/ EC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 --万円 --万円 --万円
年収 410万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本は年功序列。昇進も一定ラインまでは社
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口コミ投稿日:2023年04月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:業界の中では平均より若干低い程度。バブル世代以降から給料ががくっと下が
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:若いうちは同年代よりも多くもらっている方だと思います。残業手当がもとも
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が少ないのでボーナスも少ない。上層部になると多くの金額を貰ってい
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口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:正社員ではなかったので知りませんが賞与は中小企業の水準のようでした。業
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口コミ投稿日:2015年12月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量、個々の仕事内容に対しての評価が少なく給与にも反映されていない気
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口コミ投稿日:2015年12月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度ではなく年功序列を重視していますのでどんなに仕事をしても、また
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口コミ投稿日:2021年06月03日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年功序列で給与が決まる為、サボった人が得をする制度になってし
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口コミ投稿日:2021年07月08日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:実力主義な印象です。賞与は結果を残せば高くなりますし、残せなければ出ま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価については取り組み始めてはいるが、個人評価は無いに等しい。 どう
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口コミ投稿日:2022年11月17日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:若手の頃は周りより年収が高いと思うが、そこからの上がり幅が少なく、30
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株式会社フジヤの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月16日
福利厚生:退職金や通勤手当等はしっ
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回答者: 男性/ クリエイティブ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月04日
福利厚生:退職金はあり。住宅補助も一律で地域的な金額が決まっておりそれを支給され
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その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:7~8年勤務した中で1度も昇給はありませんでした。ないと思っ... 続きを見る
3.6
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 28F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与の頻度・金額】あり。年2回。業績によって変動。基本給の... 続きを見る
3.6
大阪府⼤阪市北区堂島⼀丁⽬1番5号
その他・その他
回答者: 男性/ 防災工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:入社時の給料体形は保有資格や経験で人により多少前後する。しか... 続きを見る
2.7
東京都豊島区西池袋1丁目11-1WeWork メトロポリタンプラザビル 14F
その他・その他
3.1
大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1-15アセンズ新大阪 8F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:営業はがんばればインセンティブが毎月でるので、自分次第な部分... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市住之江区南港南7丁目3-8
その他・その他
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:業務内容の割には少なく感じてしまう。評価制度:昇進・昇格基準... 続きを見る

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