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株式会社京進の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社京進で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを810件掲載中。ライトハウスは、株式会社京進への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 個別指導部/ 課長

2.2

口コミ投稿日：2024年02月24日

福利厚生:長期で勤務すれば恩恵にあやかれます。その点も平等ですが、公平性には欠け

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回答者：男性/ 校舎勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月14日

福利厚生:退職金はあるが、40年勤めないと基準値の満額支給にならない。大卒以上が

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月20日

福利厚生:退職金は3年勤続以降出ると聞いている。寮や借り上げ社宅については制度が

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回答者：男性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月12日

福利厚生:退職金は勤続がつづいて3年からのみ支給。寮は無し。オフィス環境:建物は

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回答者：女性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校部

2.9

口コミ投稿日：2022年07月23日

福利厚生:福利厚生は、それなりあると思います。入社一年目への家賃補助や引越し補助

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回答者：女性/ 一般/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月21日

福利厚生:退職金は3年勤務あればあります。住宅補助はあってないようなものですが、

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回答者：女性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年09月20日

福利厚生:住宅の補助はありません。遠方からの引越しの際に、新入社員であれば15万

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回答者：男性/ 個別指導部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 個別指導部/ 教室長

4.5

口コミ投稿日：2022年10月24日

福利厚生:永年勤続10年で10日間の休みと、30万円の旅行券が支給され、社員のモ

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回答者：男性/ 運営職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 個別指導部/ 副教室長

3.6

口コミ投稿日：2021年01月26日

福利厚生:複数人の拠点だと休みは取れているが、一人拠点だとなかやか取りにくい。オ

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回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年05月26日

福利厚生:永年勤続制度10年、20年、30年勤務すれば旅行券30万円と10日間の

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回答者：男性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月10日

福利厚生:特になし。オフィス環境:駅チカな校舎が多いため、通勤には便利だか、校舎

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回答者：男性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月30日

福利厚生:退職金あり3年以上が条件である。住宅補助などは、転居

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回答者：女性/ 教務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職

2.9

口コミ投稿日：2023年05月21日

オフィス環境:校舎によって立地もそれぞれ。駅に近い後者が多い

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回答者：男性/ 運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年10月14日

福利厚生:一通りメジャーな手当ては全てあるよう

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回答者：女性/ 副教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月26日

福利厚生:新卒のころから住宅補助は一切あ

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回答者：女性/ 個別指導部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月06日

福利厚生:10年、20年などで永年勤続制度があり、30万円の旅行券と10日の休み

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回答者：男性/ 保育/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月27日

福利厚生:今年からようやく退職金が導入されたオフィス環境:

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回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月17日

福利厚生:住宅補助、退職金等はありオフィス環

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回答者：男性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 個別指導部/ 教室長

3.0

口コミ投稿日：2022年12月10日

福利厚生:住宅補助は新卒1年目に計10万円のみ寮はなし通勤手当

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回答者：男性/ 運営職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月26日

福利厚生:退職金は3年から発生。賞与は基本出してからはする。住宅補助は新卒のみ。

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回答者：女性/ 塾/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月12日

福利厚生:10年勤務による補助あり。オフィス環境:教室、社員、講師による。事務ス

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回答者：女性/ 教務職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月26日

福利厚生:退職金、通勤手当、有給休暇がある。オフィス環境:駅から近いところが多く

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

オフィス環境：教室自体は自分次第で綺麗にできるので授業開始までに雑務と共に掃除を

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

オフィス環境：雨漏りする校舎や、トイレが小学校並みに汚い校舎もある。また、生徒と

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

オフィス環境：基本的にとても綺麗。掲示やポスターにも工夫をしている。クリスマスツ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年04月25日

福利厚生：福利厚生については、最低限の福利厚生という感じです。健康診断も、最低限

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年02月15日

福利厚生：現場の状況によっては有給休暇が有名無実化している。忙しくしようと思えば

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2016年02月15日

福利厚生：有給休暇もあるし、それを気軽に取りたいときは取っていいよと言われるため

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】ノー残業DAYのほかに、総勤務時間の管理がお

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回答者：女性/ 教室運営/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月02日

福利厚生:退職金とか、健康診断とか、基本的な

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員の活躍度】キャリアアップや異動など、立候補制の人事制度がしっかり

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】あまり活発ではないようですが、クラブ活動はいく

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回答者：女性/ 教室長/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

福利厚生:在職中は社員旅行があった。住宅補助などはなし。オフィス環境:配属される

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員の活躍度】新入社員は、まず懇親会の幹事やら、会社主催のイベントの

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回答者：女性/ 運営職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月20日

福利厚生:3年働かないと退職金はもらえない。オフィス環境:立地は駅前などアクセス

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会社名	株式会社京進
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.kyoshin.co.jp/
所在地	京都府京都市下京区烏丸通五条下る大坂町３８２－１

従業員数	859名
連結従業員数	1740名
設立年	1981年
資本金	327百万円
代表者	福澤一彦
決算月	5月
上場年	1999年
平均年収	491万円
平均年齢	36.8歳
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