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JFEスチール株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
真摯に自分の信じる仕事に邁進すると評価される、評価は結果の後についてくるものと考えていた。が良くも悪くも大企業であり、評価者へのアピールが昇進において重要なウェイトを占めると感じる。それぞれの仕事内容をアピールなしに細かく把握することが不可能であるため。また、一人でできる仕事には限界があるためそれなりの内容の仕事は他者と行うことになる。その中でのそれぞれの事情を鑑みた折衝なども必要となる。その資料作成、交渉に割かれる時間と、実務の時間の配分を自己管理させられることに悩む人を散見する。

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社理由:製鉄業界に興味があり三交代で夜勤手当があるので給料はいいかなと思い入社
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回答者: 男性/ 機械保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月13日
入社理由:入社当時は会社の業績が良く、ボーナスが高かったため。大手企業で福利厚生
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回答者: 男性/ 生産管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工程部倉敷鋼材工程室/ 一般職

2.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は地元でも有名な企業なため、高収入を期待し
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:自工場では思った以上に専門的知識が高い人が多く、
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回答者: 男性/ 製造技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業をどれだけやっても45時間までしかつけられな
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回答者: 男性/ 技術室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:もと国営の日鉄とは違って自由で積極的な社風、とう
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回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界最大手の為、設備等最新のものが揃っていると思
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分に挑戦や成長への志向がないことに気づき、それ
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回答者: 男性/ 保全職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 発電保全/ 一般

5.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはなかったです。職場旅行があるのはび
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:研究はライフワークバランスが取れると聞いていたが
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:製鉄というのがいまいちわかっていなかったが工場を
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回答者: 男性/ 生産オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:場所によっては仕事がなく楽なところもあるが、力仕
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し時代に沿った会社だと思ったが入社すると昔
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回答者: 男性/ 設備技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:調整業務や現場対応など頭を使うというよりは泥臭い
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望してた職場じゃないから、
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:交代制きつそうだと思ったが
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 厚板部/ 副課長

3.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:休日、夜間の電話対応
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップはな
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回答者: 男性/ ガス精製 水処理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造班/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:夏も冬も現場仕
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:かなりの知識と
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:運転業務かと思ってたら保全だった。なので、最初の
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回答者: 男性/ 機械保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はボーナスがよかったが、リーマンショック後
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回答者: 男性/ 技能エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 条鋼部/ 担当

2.4
口コミ投稿日:2022年08月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きい会社だからといって皆が皆、仕事ができるわけ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と比較して、思っていた以上に工場の老朽化が
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エネルギー

3.2
口コミ投稿日:2022年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:交代勤務の為残業があまりないと聞いていたが退職す
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:非常に大きい会社設備が思った以上に古い老朽化が進
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回答者: 男性/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年05月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップ過大自分のやりたそうなこととマッチしてい
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回答者: 男性/ 設備開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ある程度のハードワークになるとは予想していたが、
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはもう少し給料が多いと聞いていたが聞いて
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回答者: 男性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:どんなにミスをしても人を首にしないところは良い点
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回答者: 男性/ ネジオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスや給料などもっともらえると思っていた。正
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:以外と有休は取れる。(他職場は不明)給料は毎年微
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回答者: 男性/ 保全職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本製鉄所

2.9
口コミ投稿日:2022年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスがいいと聞いて期待していたが、よくはなか
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも事務仕事が多い
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