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川崎重工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
605万円250~1500万円241

(平均年齢32.6歳)

回答者の平均年収605万円
回答者の年収範囲250~1500万円
回答者数241

(平均年齢32.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
661万円
(平均年齢34.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
630万円
(平均年齢33.1歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
595万円
(平均年齢31.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳486万円700万円76
30~34歳608万円900万円65
35~39歳750万円1100万円39
40~44歳743万円970万円15

年収分布

(人)
(万円)

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川崎重工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職
口コミ投稿日:2023年10月30日

回答者: 男性/ ごみ焼却プラントやリサイクルごみプラントのメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プラントディビジョン/ 主事

4.2
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 40万円 8万円 225万円
年収 850万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 225万円
給与制度:給料は問題ないと感じる。長期出張が多いがその分、日当があるのでそこにメ
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ ごみ焼却プラントやリサイクルごみプラントのメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ プラントディビジョン/ 主事

4.2
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 40万円 8万円 225万円
年収 850万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 225万円
昇給・昇進スピード:年功序列なので、遅くも早くもない。独身であったり、上昇志向が
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 32万円 4万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 150万円
給与制度:住宅手当や家族手当はない。長期出張に対する各種手当は、自分もしくは庶務
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口コミ投稿日:2021年10月06日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:多くもなく少なくもなく普通評価制度:年功序列が色濃く残る古い体質の企業
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口コミ投稿日:2021年06月22日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 30万円 8万円 100万円
年収 460万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与が多いのがこの会社の良いところだったが、コロナの影響を受けて業績悪
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは安定している会社なのでほぼ確実に貰える。昇給は技量や上の人間
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現場は残業が月に60時間はあるのでその分給料は多い。 ただ基本給は少ない
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川崎重工業株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2022年05月16日

回答者: 男性/ 保全職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:高卒採用だったので、あんまり給与は高くない感じだったが、昇給もあり、1
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口コミ投稿日:2022年08月06日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部管理課

3.2
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 29万円 7万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:大卒入社の場合、以下のような流れで給与が上がっていく。1-2年目:初任
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川崎重工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 海外発電営業部/ 主事補

3.7
口コミ投稿日:2023年01月21日
福利厚生:■住宅補助・寮(※関東圏に限る): 独身寮が東大島、社宅は新浦安にある
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回答者: 男性/ 実験部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術本部

4.0
口コミ投稿日:2020年09月22日
福利厚生:退職金は3年以降から出る。社宅と寮が用意されているが、住宅補助がないた
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:毎月しっかりもらえるし、通勤手当や残業代も必ず出る。業績が悪... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市西淀川区御幣島3丁目2-11
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回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:真面目に業務をこなしていけば毎年昇給していく。賞与は他の会社... 続きを見る
3.3
神奈川県藤沢市
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 男性/ プラント設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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